Informacje o stanowisku

Prowadzenie całokształtu spraw z zakresu ochrony środowiska, w tym związanych z wywozem nieczystości płynnych, ustawą o utrzymaniu czystości i porządku w gminach, wymianą eternitu, kontrolą palenisk. Przygotowanie projektów decyzji, uchwał, zarządzeń, opinii z zakresu stanowiska oraz ich wykonywanie. Podejmowanie działań w tym udział w wizjach w związku ze zgłaszanymi naruszeniami. Przygotowanie wystąpień do wojewódzkiego inspektora ochrony środowiska o podjęcie odpowiednich działań będących w jego kompetencji, Wprowadzanie deklaracji dot. źródeł ciepła do bazy CEEB. Przygotowywanie dokumentacji przetargowych, umów i prowadzenie rozliczeń wynikających z zakresu obowiązków. Sporządzanie okresowych analiz, sprawozdań, informacji wynikających z wykonywanych zadań.

Inne wymagania
Wymagania niezbędne:
- Obywatelstwo polskie z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych (t.j. Dz.U. z 2024 r. poz. 1135)
- Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
- Niekaralność za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
- Nieposzlakowana opinia.
- Wykształcenie: wyższe,
- Minimum 1 rok doświadczenia zawodowego związanego z ochroną środowiska i zakresem zadań na stanowisku.
Uwaga: Kandydaci, którzy nie spełniają wszystkich wymagań niezbędnych nie zostaną dopuszczeni do udziału w naborze.
Wymagania dodatkowe:
- Doświadczenie w pracy w samorządzie terytorialnym będzie dodatkowym atutem.
- Znajomość przepisów prawa w zakresie: ochrony środowiska, ustawy o odpadach, ustawy o utrzymaniu czystości i porządku w gminach, ustawy o ochronie powietrza, samorządu gminnego, kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy o dostępie do informacji publicznej, prawa zamówień publicznych.
- Ogólna wiedza o Mieście - Ogrodzie Podkowa Leśna, topografii miasta.
- Komunikatywność i łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych.
- Wysoka kultura osobista.
- Samodzielność, dobra organizacja pracy zapewniająca terminową realizację zadań.
- Pożądane kompetencje: dążenie do rezultatów, współpraca w zespole, rozwiązywanie problemów, umiejętności analityczne, otwartość na zmiany, umiejętność pracy w stresie, pod presją czasu.

Rodzaj zatrudnienia
Umowa o pracę na czas określony

System wynagradzania
Czasowy ze stawką miesięczną

Zmianowosc
inna

Wyksztalcenia
wyższe (w tym licencjat)

Podkowa Leśna - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach