Informacje o stanowisku
OgO.2110.6.2024
Na podstawie art. 11 ust. 1 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych
(Dz. U. z 2024 r. poz. 1135)
Burmistrz Radzymina ogłasza
nabór na wolne stanowisko urzędnicze
w Urzędzie Miasta i Gminy Radzymin, Pl. T. Kościuszki 2, 05-250 Radzymin.
Stanowisko pracy: od inspektora do głównego specjalisty ds. pozyskiwania środków zewnętrznych w Referacie Strategii i Pozyskiwania Środków Zewnętrznych w Urzędzie Miasta i Gminy Radzymin (stanowisko zostanie ustalone odpowiednio do kwalifikacji i doświadczenia kandydata);
- wymiar czasu pracy: pełny etat,
- planowany termin zatrudnienia: IV kwartał 2024
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych jest niższy niż 6%.
WYMAGANIA NIEZBĘDNE:
- wykształcenie: wyższe, preferowane kierunki studiów: zarządzanie, zarządzanie projektami funduszy unijnych i krajowych, ekonomia, finanse, rachunkowość, administracja, stosunki międzynarodowe lub do nich pokrewne;
- posiadanie minimum trzyletniego stażu pracy w zakresie wykonywanych zadań zbliżonych do określonych na stanowisku objętym niniejszym naborem;
- znajomość podstawowych aktów prawnych związanych z problematyką na stanowisku pracy m.in. znajomość zagadnień dotyczących polityki UE i polityki regionalnej UE na lata 2014-2020, polityki spójności na lata 2021-2027 oraz umiejętność ich interpretacji oraz wykorzystania do wykonywania zadań;
- znajomość zasad realizacji programów/projektów/działań finansowanych ze środków zewnętrznych, procedur aplikacyjnych i rozliczania dofinansowań oraz umiejętność ich interpretacji oraz wykorzystania do wykonywania zadań;
- podstawowa znajomość przepisów regulujących kompetencje samorządu gminnego: przepisów z zakresu finansów publicznych, Prawa zamówień publicznych, Kodeksu postępowania administracyjnego, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o ochronie danych osobowych, ustawy o dostępie do informacji publicznej oraz pozostałych niezbędnych do wykonywania powierzonych obowiązków;
- dobra znajomość systemu operacyjnego Microsoft Windows oraz pakietu biurowego MS Office (w części Word, Excel) oraz urządzeń biurowych;
- posiadanie obywatelstwa polskiego;
- posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
- niekaralność prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
- posiadanie nieposzlakowanej opinii;
- umiejętność analizy i syntezy informacji, redagowania pism urzędowych, analizy i interpretacji przepisów prawnych oraz samodzielnego rozwiązywania problemów;
- umiejętność pracy w zespole oraz kształtowania kontaktów z podmiotem zewnętrznym;
- umiejętność pracy samodzielnej, komunikatywność, odpowiedzialność, sumienność, odporność na stres, zdolność kreatywnego i innowacyjnego myślenia, zdolności analityczne.
WYMAGANIA DODATKOWE - wymagania nieobowiązkowe a preferowane, których niespełnianie nie dyskwalifikuje kandydata w prowadzonym procesie naboru:
- udokumentowane szkolenia i kursy z zakresu funduszy unijnych i krajowych i/lub ukończone studia podyplomowe;
- doświadczenie zawodowe w jednostkach samorządu terytorialnego lub innych jednostkach budżetowych na stanowisku o podobnym charakterze;
- doświadczenie zawodowe w instytucjach wdrażających programy europejskie, w szczególności w przedmiocie prowadzonych zadań;
- znajomość prowadzenia zadań publicznych;
- posiadanie dodatkowych kursów i szkoleń adekwatnych do tego stanowiska pracy;
- prawo jazdy kat. B.
ZAKRES WYKONYWANYCH ZADAŃ NA STANOWISKU:
- przygotowywaniu wniosków o dofinansowanie przy współpracy z merytorycznymi komórkami organizacyjnymi Urzędu, jednostkami organizacyjnymi Gminy, podmiotami zewnętrznymi oraz koordynacja ich bieżącej obsługi w zakresie adekwatnym do charakteru realizowanych zadań;
- opracowywaniu merytorycznym opinii i załączników do wniosków o dofinansowanie;
- prowadzeniu dokumentacji finansowo - rozliczeniowej projektów w zakresie pozyskiwania środków zewnętrznych, w tym sprawozdawczość finansowa i rzeczowa, przygotowywanie wniosków o płatność i załączników finansowych do wniosków, harmonogramów płatności i rozliczeń, rozliczanie projektów;
- prowadzeniu dokumentacji dotyczącej pozyskiwania funduszy od chwili przygotowywania wniosku o dofinansowanie projektu do jego rozliczenia m.in. kompletowanie dokumentacji, prawidłowa wizualizacja dokumentów, archiwizowanie - w zakresie adekwatnym do powierzonych zadań;
- monitorowaniu dostępności funduszy zewnętrznych umożliwiających pozyskiwanie środków pozabudżetowych krajowych i zagranicznych w tym Unii Europejskiej na realizację zadań/inwestycji gminnych;
- analiza możliwości finansowania projektów z programów europejskich i pozaeuropejskich;
- prowadzenie wymaganych rejestrów i statystyki;
- przygotowywanie i przekazywanie dokumentów do archiwizacji zgodnie z Instrukcją kancelaryjną;
- wykonywanie czynności administracyjnych w zakresie powierzonych spraw, w tym prowadzenie spraw w systemie tradycyjnym i w systemie EZD PROTON;
- wykonywanie innych zadań związanych z realizacją ustawy o samorządzie gminnym, pracownikach samorządowych, Uchwał Rady Miejskiej oraz Zarządzeń Burmistrza;
- wykonywanie innych zadań, wynikających z bieżących potrzeb na tym stanowisku, a w szczególności wykonywanie zadań zleconych przez przełożonego.
WARUNKI PRACY:
- Miejsce wykonywania pracy: Urząd Miasta i Gminy Radzymin, pl. T. Kościuszki 2, 05-250 Radzymin, Bud. 'A'.
- Zatrudnienie w pełnym wymiarze czasu pracy.
- W Urzędzie obowiązuje równoważny system czasu pracy z możliwością przedłużenia dobowego wymiaru czasu pracy do 12 godzin, przeciętnie 40-godzinna norma tygodniowa czasu pracy, w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy, w 12 miesięcznym okresie rozliczeniowym. W przypadku osób niepełnosprawnych w stopniu znacznym lub umiarkowanym obowiązuje skrócony wymiar czasu pracy (7 godzin na dobę i 35 godzin tygodniowo).
- Czas pracy Urzędu: Urząd pracuje w poniedziałki od godz. 9.00 do godz. 18.00, od wtorku do czwartku od godz. 8.00 do godz.16.00, w piątki od godz. 8.00 do godz. 15.00.
- Praca administracyjno-biurowa z komputerem, przez co najmniej połowę dobowego wymiaru czasu pracy (powyżej 4 godz. dziennie) z przewagą wysiłku umysłowego, zmienne tempo pracy. Praca wymagająca wyjazdów służbowych.
- U pracodawcy jest utworzony Zakładowy Fundusz Świadczeń Socjalnych.
- Budynek posiada podjazd dla osób z dysfunkcją narządów ruchu. Budynek nie posiada windy.
WYMAGANE DOKUMENTY:
- CV z dokładnym opisem przebiegu pracy zawodowej (odręcznie podpisane);
- list motywacyjny (odręcznie podpisany);
- oryginał kwestionariusza osobowego dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie - (odręcznie podpisany) - (załącznik nr 1);
- oświadczenie o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną RODO dotyczącą przetwarzania danych osobowych na potrzeby rekrutacji, zamieszczoną w ogłoszeniu o naborze - (odręcznie podpisane) - (załącznik nr 2);
- kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie i kwalifikacje zawodowe (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem);
- kserokopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy/ doświadczenie zawodowe, np. kserokopie świadectw pracy potwierdzające staż pracy - (poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem);
- oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego;
- oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu w pełni z praw publicznych (odręcznie podpisane);
- oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz, że nie toczy się przeciwko niemu postępowanie karne (odręcznie podpisane);
- oświadczenie kandydata, że w przypadku wyboru jego oferty zobowiązuje się nie wykonywać zajęć pozostających w sprzeczności lub związanych z zajęciami, które wykonuje w ramach obowiązków służbowych, wywołujących uzasadnione podejrzenie o stronniczość lub interesowność oraz zajęć sprzecznych z obowiązkami wynikającymi z odrębnych przepisów (odręcznie podpisane);
- oświadczenie kandydata o posiadaniu nieposzlakowanej opinii (odręcznie podpisane) - oświadczenia od pkt 7 do pkt 11 - (załącznik Nr 3);
- oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych szczególnych kategorii (wymagane, jeżeli przez kandydata zostaną przekazane dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. (Dz. Urz. UE L Nr 119, str. 1) RODO - (załącznik Nr 4);
- klauzula o przetwarzaniu danych osobowych - zgoda (załącznik Nr 5);
- kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w ustawie z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (poświadczona przez kandydata za zgodność z oryginałem).
UWAGA:
Należy składać wyłącznie dokumenty i oświadczenia wymienione powyżej, bez załączania dokumentów dodatkowych, takich jak: kserokopia dowodu osobistego, kserokopia paszportu, kserokopia prawa jazdy i tym podobne.
Przekazanie przez kandydata danych osobowych i informacji wykraczających poza zakres określony w niniejszym ogłoszeniu jest wyłączną decyzją kandydata, a przekazane dane i informacje nadmiarowe nie podlegają ocenie.
Wymagane dokumenty aplikacyjne winny być przez kandydata własnoręcznie podpisane i złożone w siedzibie Urzędu lub doręczone listownie w nieprzekraczalnym terminie do dnia 8 listopada 2024 roku do godz. 15.00 na adres:
Urząd Miasta i Gminy Radzymin
Pl. Tadeusza Kościuszki 2
05-250 Radzymin
(sekretariat, pok. 24)
w zaklejonych kopertach z dopiskiem: 'Nabór na wolne stanowisko urzędnicze: od inspektora do głównego specjalisty w Referacie Strategii i Pozyskiwania Środków Zewnętrznych w Urzędzie Miasta i Gminy Radzymin'
Nie ma możliwości składania ofert za pomocą środków komunikacji elektronicznej.
Aplikacje, które wpłyną po wyżej określonym terminie (decyduje data wpływu do Urzędu) nie będą rozpatrywane.
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).
Praca RadzyminRadzymin - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach