Informacje o stanowisku

Dla jednego z naszych Klientów Niepublicznego Przedszkola "Chodźmy na Pole" w Krakowie - poszukujemy Kandydatek i Kandydatów na stanowisko:
Nauczyciela wychowania przedszkolnego
LOKALIZACJA:
Kraków ul. Odmętowa ( Nowa Huta)
Wymiar etatu: 1 etat - umowa o pracę
Jakie będą Twoje zadania:
- Prowadzenie grupy przedszkolnej
- Realizacja podstawy programowej
- Udział w planowaniu i realizacji kreatywnych zajęć i zabaw
- Świadomość bieżących wydarzeń kulturalnych, którymi można zainteresować dzieci
Co przyda się Tobie w pracy:
- Studia pedagogiczne w specjalności przygotowującej do pracy z dziećmi w wieku przedszkolnym lub wczesnoszkolnym - pedagogika przedszkolna i wczesnoszkolna z przygotowaniem pedagogicznym - warunek konieczny.
- Doświadczenie w pracy na analogicznym stanowisku będzie dodatkowym atutem, osobom bez doświadczenia pomożemy je zdobyć.
- Umiejętność organizacji swojej pracy, pracy z dziećmi i prowadzenia niezbędnej dokumentacji.
- Zamiłowanie do kształtowania młodych charakterów, wydobywania naturalnych talentów i troski o prawidłowy rozwój dzieci.
- Swoboda w komunikacji z rodzicami i współpracownikami.
Dołączając do nas otrzymasz:
- Konkretną Umowę o Pracę z wynagrodzeniem odpowiadającym Twoim kompetencjom (7000-7500 pln brutto + premię).
- Skuteczny onboarding, który pomoże Ci bezstresowe wdrożenie i poznanie firmy.
- Elastyczne godziny pracy między 7:00 a 17:00 (docelowo 6 godzin dydaktycznych).
- Ciągły feedback - zawsze wiesz, czy idziesz w dobrym kierunku.
- Praca u boku doświadczonych specjalistów i optymistycznych osób, które zawsze są otwarte do wsparcia.
- Realny wpływ na rozwój firmy oraz dużą swobodę działania (każdy w firmie jest wysłuchany i chcemy żeby czuł się bezpiecznie oraz wykorzystywał swoją kreatywność).
Czy chcesz, aby Twoja praca miała sens? … i przy okazji wiele się nauczyć?
Jeśli tak, to czym prędzej prześlij nam swoje CV - dzięki niemu poznamy Twoje mocne strony, zainteresowania i oczekiwania.
"Zgadzam się na przetwarzanie przez Eduity Group Sp. z o.o moich danych osobowych dla potrzeb niniejszej rekrutacji na wskazane w ogłoszeniu stanowisko pracy. Zgoda obejmuje dane zawarte w moim CV, a także w innych załączonych dokumentach aplikacyjnych.
"Zgodnie z art. 13 ust. 1 i 2 lub art. 14 ust. 1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (dalej „RODO”) informujemy, iż: Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Eduity Group Sp. z o.o. z siedzibą w Krakowie ul. Bronowicka 86/2, 30-091 Kraków. W razie pytań dotyczących zasad prywatności i przetwarzania danych należy kontaktować się pod nr tel: 537 - pokaż numer telefonu - lub listowanie na adres Eduity Group Sp. z o.o. z siedzibą w Krakowie ul. Bronowicka 86/2, 30-091 Kraków. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu: a. realizacji procesu rekrutacji na podstawie wyrażonej zgody (art. 6 ust. 1 pkt a RODO)b. realizacji przyszłych procesów rekrutacji na podstawie wyrażonej zgody (art. 6 ust. 1 pkt a RODO)Odbiorcą Pani/Pana danych osobowych będzie Eduity Group Sp. z o.o. oraz firmy współpracujące w dziedzinie: a. infrastruktury informatycznej b. usług związanych z bieżącym prowadzeniem działalności gospodarczej Spółki. Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego/organizacji międzynarodowej. Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane: 2 lata lub do momentu cofnięcia zgody w celu realizacji przyszłych procesów rekrutacji Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania (jeżeli przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody), którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem; Ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego (PUODO) gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.; Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne. Jednak niepodanie danych osobowych oraz brak zgody na ich przetwarzanie uniemożliwi Panu/Pani wzięcie udziału w rekrutacji. Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym również w formie profilowania.

Kraków - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach