.
Naczelnik Wydziału Organizacji i Analiz 15/2025/ORG
  • Sosnowiec
Naczelnik Wydziału Organizacji i Analiz 15/2025/ORG
Sosnowiec, Sosnowiec, śląskie, Polska
ZUS
5. 3. 2025
Informacje o stanowisku

Naczelnik Wydziału Organizacji i Analiz 15/2025/ORG



3350303

Obowiązki

Zakres zadań: 

Pracownik pełniący tę funkcję zapewnia nadzór nad projektowaniem struktury organizacyjnej oddziału i podległych terenowych jednostek organizacyjnych (TJO), oraz realizacją przedsięwzięć o charakterze informacyjnym, promocyjnym i edukacyjnym, a także wspomaga zarządzanie oddziałem poprzez nadzór nad prowadzeniem analiz w zakresie działalności oddziału i podległych TJO.

Wymagania

Wymagania niezbędne:

  • minimum 4 lata stażu pracy w tym 3 lata stażu pracy w obszarze: organizacji i zarządzania, ubezpieczeń społecznych, obsługi prawnej, ekonomii, analityki statystycznej i finansowej, administracji publicznej, ekonomii, finansów
  • wykształcenie wyższe

Mile widziane:

  • wykształcenie wyższe na kierunkach: organizacja i zarządzanie, prawo, ekonomia, polityka społeczna, administracja, finanse
  • minimum 2 lata pracy związanej z organizacją i koordynowaniem pracy zespołów pracowniczych w branży ubezpieczeń społecznych

Wymagania dodatkowe:

  • znajomość kodeksu postępowania administracyjnego
  • umiejętność obsługi pakietu MS Office
  • umiejętność redagowania pism, tekstów
  • umiejętność wystąpień publicznych
  • orientacja na cel i jakość
  • umiejętność współpracy i komunikacji
  • elastyczność i nastawienie na rozwój
  • umiejętności kierowania zespołem, motywowania, rozwijania pracowników
  • umiejętności przywódcze i zarządzania procesowego

Wymagane dokumenty:

  • CV, list motywacyjny ze wskazaniem stanowiska, o które kandydat się ubiega
  • skan dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie i doświadczenie zawodowe

Dokumenty należy przesyłać poprzez formularz aplikacyjny ("Aplikuj") na dole oferty pracy do dnia  04.03.2025 r.  



Za datę złożenia dokumentów przyjmuje się datę wpływu aplikacji.

Dodatkowe informacje:

  • proces rekrutacji obejmować będzie rozmowę kwalifikacyjną oraz sprawdzenie wiedzy niezbędnej na oferowanym stanowisku, w zakresie podanym w ogłoszeniu
  • skontaktujemy się tylko z kandydatami spełniającymi wymagania formalne
  • oferty niekompletne nie będą rozpatrywane
  • oferty przesłane po terminie nie będą rozpatrywane

Oferujemy

Jeśli jesteś osobą:

  • komunikatywną i lubiącą współpracę
  • zorientowaną na cel i jakość
  • elastyczną i nastwioną na rozwój
  • potrafiącą kierować, motywować i rozwijać pracowników
  • posiadasz zdolności przywódcze oraz umiejętność zarządzania procesowego

to zachęcamy Cię do składania dokumentów, oferując:

  • zatrudnienie w stabilnej firmie na podstawie umowy o pracę
  • jasny i przejrzysty system wynagradzania, w tym premia kwartalna i roczna
  • elastyczne godziny pracy (możliwość rozpoczynania pracy między godziną 6.00 a 8.00)
  • bogaty program szkoleń, w tym możliwość dofinansowania studiów
  • bogaty pakiet benefitów (karty sportowe, dofinansowanie urlopu, nauki i kultury), świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych
  • atrakcyjne pakiety opieki zdrowotnej oraz ubezpieczeń na życie w PZU
  • pracowniczą kasę zapomogowo-pożyczkową
  • przyjazną i partnerską atmosferę pracy oraz pracę w zgranym zespole
  • pracę w oparciu o wartości wynikające z 90-letniej tradycji

Do składania ofert zachęcamy osoby z niepełnosprawnościami.

Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.

Wyposażenie stanowiska pracy:

  • sprzęt komputerowy
  • sprzęt biurowy

Warunki wykonywania pracy:

  • spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.
  • polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę
  • wiążą się z bezpośrednim kontaktem z klientem ZUS
  • konieczność poruszania się po całym obiekcie
  • budynek IV-piętrowy z windą
  • stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na III piętrze
  • wejście do budynku jest zorganizowane z poziomu chodnika
  • przy wejściu do budynku znajduje się pochylnia
  • drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie
  • w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami

Źródło: Zus/Praca

 

  • Praca Sosnowiec
  • Specjalista ds. analizy i statystyki Sosnowiec
  • Specjalista ds. kadr i płac Sosnowiec
  • Specjalista ds. badań i rozwoju Sosnowiec
  • Specjalista ds. chłodnictwa i klimatyzacji Sosnowiec
  • Technik żywienia i gospodarstwa domowego Sosnowiec
  • Specjalista ds. BHP i ochrony środowiska Sosnowiec
  • Sosnowiec - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach


    87 383
    9 534