Do naszego euvicowego zespołu, realizującego projekt dla globalnego developera z obszaru energii elektrycznej pozyskiwanej ze źródeł odnawialnych, poszukujemy mid MS Fabric Engineer with AI.
Długość trwania projektu: 12 miesięcy z możliwością przedłużenia.
Tech stack w projekcie: MS Azure, .NET, Python.
Model pracy: <95% zdalnie (min. 1 raz w miesiącu praca z biura w Gliwicach).
Godziny pracy: 8:00-16:00 (+/-1h).
W trakcie procesu rekrutacji na kolejnych jej etapach wymagana będzie weryfikacja tożsamości kandydata.
Pierwszy dzień pracy odbywać się będzie stacjonarnie w siedzibie Euvic w Gliwicach przy ul. Przewozowa 32.
responsibilities :
System oparty na technologii chmurowej, zaprojektowany do gromadzenia, analizowania i wizualizacji danych związanych z produkcją zielonej energii. Rozwiązanie umożliwia monitorowanie kluczowych wskaźników, identyfikację trendów oraz wspiera podejmowanie decyzji w obszarze zrównoważonego rozwoju i efektywności energetycznej.
requirements-expected :
Wykształcenie wyższe w zakresie informatyki lub pokrewnym.
Praktyczne doświadczenie w pracy z Microsoft Fabric.
Minimum 3 lata doświadczenia w pracy z Azure lub Power BI.
Co najmniej 2 z 3 certyfikatów (mogą być nieaktualne): dowolny certyfikat Microsoft Fabric (np. DP-600, DP-700), dowolny certyfikat Power BI (np. PL-300), dowolny certyfikat Microsoft Azure lub AI.
Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2 (preferowane C1).
offered :
Sprawny, szybki i przyjazny proces rekrutacyjny (nie tylko umiejętności są dla nas ważne, wspólnie sprawdźmy, czy pasujesz do the Good People).
Pracę i rozwój w renomowanej firmie IT, z ugruntowaną pozycją na rynku.
Projekty dla klientów międzynarodowych z wielu branż.
Płaską strukturę, politykę „otwartych drzwi” i dbałości o dobre relacje w zespołach.
Małe zespoły w dużej firmie i koleżeńską wspólnotę w tych zespołach.
Transparentny i atrakcyjny program szkoleniowy oparty na badaniach kompetencji.
Bonusowy program poleceń.
Wsparcie buddiego w okresie onboardingu.
Rozwój wewnątrz organizacji – szkolenia wewnętrzne, „Euvic Talks”, możliwość prowadzenia wewnętrznych szkoleń.
Udział w inicjatywach społecznych – wspieramy potrzebujących z udziałem Fundacji The Good People.
