Obowiązki przyszłego pracownika:

• weryfikacja filmów/nagrań/treści pisanych, umieszczanych na portalach
• analiza treści, pod kątem zachowania przepisów związanych z polityką firmy
• akceptacja lub odrzucanie wstawianych treści
• klasyfikacja treści
• wykonywanie pracy zgodnie z ustalonymi procedurami
• akceptowanie lub odrzucanie treści internetowych
• analiza treści pod kątem ich zgodności z regulaminem
• analiza treści, usuwanie treści niezgodnych z regulaminem
• codzienna praca z wykorzystaniem Social Media
• kontakt z klientem biznesowym

Oczekiwania stawiane kandydatom:

• znajomość języka holenderskiego B2/C1oraz znajomość języka angielskiego B2
• otwartość i komunikatywność oraz pozytywne nastawienie do pracy i powierzonych obowiązków 
• umiejętność analitycznego myślenia oraz oceny przetwarzanych treści 
• zainteresowanie obszarem Social Media, IT itp.
• mile widziane doświadczenie lub wykształcenie kierunkowe oraz zainteresowanie branżą
• zainteresowanie branżą i chęć rozwoju w jej kierunku
• dyspozycyjność do pracy na pełen etat w skali miesiąca 

Nasz Klient zapewnia:

• pracę w stabilnej, międzynarodowej firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
• umowę o prace, od pierwszego dnia współpracy
• konkurencyjne wynagrodzenie oraz pakiet benefitów dodatkowych
• możliwość wykorzystania języków obcych w praktyce
• zdobycie doświadczenia zawodowego
• szkolenie stanowiskowe oraz dodatkowe kursy językowe
• praca z placówki w Krakowie lub Warszawie