114 123
20 838
Librus
#inspirujeMY
Młodszy specjalista ds. sprzedaży telefonicznej
Dlaczego to ważne stanowisko?
Twoja praca realnie wpływa na rozwój edukacji w Polsce. To dzięki Tobie nauczyciele i dyrektorzy w polskich szkołach mogą pracować efektywniej, a rodzice być na bieżąco z tym co dzieje się w szkole.
Co będziesz u nas robić? • finalizować sprzedaż systemów informatycznych dla szkół po prezentacjach handlowców • wykonywać tzw. zimne telefony i powiększać naszą bazę klientów • negocjować warunki współpracy • budować relacje z obecnymi klientami firmy
Nasze produkty:
• aplikacje dla szkół • aplikacja do organizacji zajęć pozalekcyjnych
Standardowy dzień pracy:
• pracujemy od poniedziałku do piątku w godz. 7:30 15:30 - później mamy czas dla siebie :) • dzień zaczynamy od odprawy • telefony zajmują 85% naszego czasu pracy • pozostałe zadania to m.in. wysyłka ofert, przygotowywanie zamówień raportowanie • przerwy są wtedy, kiedy ich potrzebujemy! • naszymi klientami są dyrektorzy polskich szkół i organizatorzy zajęć pozalekcyjnych • zespół sprzedaży jest kameralny i liczy 7 cudownych ludków ? • współpracujemy na co dzień z handlowcami, których mamy w całej Polsce
Aplikuj do nas, jeśli… • posiadasz umiejętności sprzedażowe i jesteś dobrym negocjatorem - Twoje główne zadanie to sprzedaż • łatwo nawiązujesz kontakty jesteś komunikatywny/a • bardzo dobrze organizujesz swoją pracę - stanowisko po wdrożeniu jest bardzo samodzielne • angażujesz się w wykonywane obowiązki • masz doświadczenie sprzedażowe - nawet niewielkie ? Jak to działa?
• typ umowy: umowa o pracę • rozpoczęcie pracy: najchętniej od zaraz, ale jeśli masz miesięczny okres wypowiedzenia - poczekamy :) • wynagrodzenie: 4500 zł brutto + premia
Benefity • duży bezpłatny parking/węzeł komunikacji publicznej blisko firmy • możliwe 4 dni pracy zdalnej w miesiącu • w piątek - krótszy dzień pracy • dwa dni w ciągu roku przeznaczone na wolontariat pracowniczy • karta Multisport Plus • siatkówka w każdą środę w pobliskim liceum • zajęcia z języka angielskiego online raz w tygodniu • dostęp do platformy e-learningowej
Jak wygląda proces rekrutacji?
1. Wyślij nam swoje CV, korzystając z formularza aplikacyjnego.
2. Zadzwonimy do Ciebie z zaproszeniem na rozmowę rekrutacyjną.
3. Po rozmowie z rekruterem kolejnym etapem jest drugie spotkanie, na którym poznasz bezpośredniego przełożonego.
4. Na spotkaniu zmierzysz się z zadaniem sprzedażowym.
5. I na koniec decyzja Twoja i nasza.
PRO TIP od HR Librus - na spotkanie z nami nie musisz ubierać się bardzo elegancko - raczej luźno podchodzimy do tematu :)
Wyślij swoje CV i dołącz do naszego #inspirującego zespołu! Jeśli masz pytania, napisz lub zadzwoń hr@librus.pl lub 609-605-692.