Informacje o stanowisku

Informacje
Opis stanowiska

• wprowadzanie i aktualizacja danych w systemie kadrowo-płacowym,
• wsparcie w przygotowywaniu list płac, rozliczaniu czasu pracy i nieobecności,
• prowadzenie dokumentacji personalnej oraz przygotowywanie skierowań i zaświadczeń,
• nadzór nad badaniami lekarskimi i szkoleniami BHP,
• pomoc przy obsłudze benefitów i świadczeń pracowniczych.

• wykształcenie co najmniej średnie,
• dobra znajomość pakietu MS Office, zwłaszcza programu Excel,
• skrupulatność, odpowiedzialność i samodzielność w działaniu,
• chęć rozwijania się w obszarze kadr i płac,
• mile widziane doświadczenie w pracy z programem kadrowym (np. Optima) lub ukończony kurs branżowy.

• stabilne zatrudnienie na umowie o pracę,
• pełne wdrożenie i wsparcie zespołu w pierwszych tygodniach,
• przyjazną atmosferę i realną możliwość rozwoju zawodowego,
• pakiet benefitów: karta sportowa, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, świadczenia z ZFŚS.

- Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach