Młodszy Operator/Młodsza Operatorka Maszyn (bakalie, batony, musli)

• Obsługa Maszyn Bakallandu – praca na liniach produkcyjnych, na których wytwarzane są m.in. mieszanki orzechów, batony zbożowe, granola. Wybór odpowiednich parametrów i ustawień oraz przeprowadzanie przezbrojeń
• Praca z surowcem – Sprawdzanie jakości surowców, opakowań oraz finalnego produktu
• Współpraca z zespołem – w ramach swojej maszyny będziesz musiał współpracować z grupą 3-4 Pakowczy.
• Praca administracyjna – zapisywanie istotnych parametrów (np. ile palet zrobionych, ile osób pracowało itp.)
• Jak wygląda u nas proces wdrożenia? Etap 1: Praca na linii produkcyjnej (ok. 2 tygodnie) Nowy pracownik rozpoczyna od podstawowych zadań na linii produkcyjnej, takich jak pakowanie produktów Delecta np. galaretek, budyniów czy mieszanek do ciast. To pozwala na poznanie procesu produkcji od podstaw. Etap 2: Nauka obsługi maszyn (1 – 1,5 miesiąca) Po około dwóch tygodniach Młodszy Operator zostaje „cieniem” doświadczonego Operatora Maszyn. Obserwuje jego pracę, uczy się krok po kroku obsługi maszyn i zdobywa praktyczną wiedzę. Na tym etapie nie jest jeszcze bezpośrednio odpowiedzialny za ich obsługę. Etap 3: Samodzielna praca na maszynie (ok. 1 miesiąc). Po pełnym szkoleniu nowy pracownik zaczyna pracować na maszynie, wciąż mając wsparcie zespołu. Po ok. miesiącu wspólnie oceniamy czy jest gotowy do samodzielnej pracy, czy potrzebuje dodatkowego czasu na naukę.

• 70% Obsługa Maszyn
• 15% Praca z surowcem
• 10% Praca z zespołem
• 5% Praca administracyjna

Mile widziane

• Pełne szkolenie i wdrożenie stanowiska - opis znajdziesz powyżej w zakresie obowiązków.
• Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.
• Stałe wynagrodzenie + 20% premii miesięcznej – doceniamy Twój wkład w rozwój firmy!
• Dojazd firmowy na 3 zmiany z Białej Podlaskiej oraz okolicznych miejscowości (Cicibór Duży, Hrud, Ossówka, Komarno, Zakanale, Konstantynów, Witoldów, Peredyło, Nowy Pawłów).
• Realne możliwości rozwoju i awansu – stawiamy na ludzi, którzy chcą się rozwijać i wspólnie osiągać cele.
• Praca w zgranym zespole.
• Program poleceń pracowniczych z gwarantowaną wypłatą 1000 zł brutto.
• Zapewniony ubiór i obuwie robocze.
• Atrakcyjny pakiet benefitów: dofinansowanie do karty Medicover Sport, prywatna opieka medyczna, darmowa nauka języków online, praca dla par, paczki świąteczne, dodatkowy dzień urlopu (płatny).

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie nauki języków
• ubezpieczenie na życie
• zniżki na firmowe produkty i usługi
• spotkania integracyjne
• parking dla pracowników
• karty przedpłacone
• paczki świąteczne
• program rekomendacji pracowników
• dodatkowy urlop

• Analiza zgłoszenia
• Kontakt telefoniczny z wybranymi kandydatami
• Spotkanie rekrutacyjne
• Informacja zwrotna

FoodWell Spółka z ograniczoną odpowiedzialnością