zadania związane z zapewnieniem prawidłowego funkcjonowania sprzętu komputerowego w Urzędzie
dokonywanie napraw bieżących oraz usuwanie usterek sprzętu komputerowego
niewykluczona praca na wysokości oraz prace związane z przemieszczaniem ładunków
praca administracyjno-biurowa z wykorzystaniem komputera oraz typowych urządzeń biurowych
zadania wykonywane w siedzibie urzędu w różnych lokalizacjach oraz poza siedzibą urzędu
zagrożenia biologiczne typowe podczas kontaktu z ludźmi oraz dla pracy z dokumentacją archiwalną
praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin na dobę z koniecznością przemieszczania się w pomieszczeniu po wymaganą dokumentację oraz przemieszczania się do innych pomieszczeń w celu wykonania czynności serwisowych
stanowisko pracy wyposażone w meble biurowe dostosowane do wymagań określonych dla stanowisk administracyjno-biurowych
stanowisko pracy znajduje się w budynku B Urzędu (na poziomie -1)
dojazd do budynku możliwy dla osób poruszających się na wózkach inwalidzkich
drzwi wejściowe do pokoi biurowych o szerokości 70-74 cm
pomieszczenia higieniczno-sanitarne nie są przystosowane dla osób z niepełnosprawnościami poruszających się na wózkach inwalidzkich
utrzymuje sprawność techniczno-eksploatacyjną infrastruktury teleinformatycznej urzędu
udziela pracownikom Urzędu pomocy z zakresu eksploatacji urządzeń i systemów informatycznych oraz usuwa usterki
uczestniczy w pracach adaptacyjnych i modernizacyjnych wynikających z rozwoju technologii informatycznych związanych z zastosowaniem systemów informatycznych, oprogramowania narzędziowego i urządzeń technicznych
zapewnia współdziałanie różnych platform sprzętowych i systemowych w celu integrowania sieci komputerowych Urzędu
zapewnia obsługę Urzędu w zakresie komunikacji telefonicznej i mobilnej
obsługuje urządzenia audio-video na potrzeby konferencji, szkoleń i imprez organizowanych na terenie urzędu
uczestniczy w opracowywaniu struktury technicznej systemów projektowanych i modyfikowanych
WYMAGANIA:
wykształcenie: średnie
doświadczenie zawodowe/staż pracy doświadczenia zawodowego
znajomość budowy sprzętu komputerowego oraz systemów operacyjnych i umiejętność zarządzania nimi
zdolność analitycznego myślenia oraz oceny zjawisk w ujęciu przyczynowo skutkowym; umiejętność współdziałania z użytkownikami
umiejętność reagowania w sytuacjach kryzysowych i szybkiego dostosowania się do zmian
umiejętność sprawnego podejmowania decyzji i wyznaczania priorytetów
znajomość zasad dotyczących ochrony przetwarzanych danych przed niepowołanym dostępem, nieuzasadnioną modyfikacją lub zniszczeniem, nielegalnym ujawnieniem lub pozyskaniem, zgodnie z przepisami o ochronie danych osobowych i ochronie informacji niejawnych, zachowania tajemnicy o zabezpieczeniach danych
sumienność, rzetelność, obowiązkowość
znajomość przepisów ustawy o służbie cywilnej i przepisów wykonawczych
W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
wykształcenie: średnie w obszarze informatyki
doświadczenia zawodowego w obszarze wsparcia informatycznego
OFERUJEMY:
Dodatek stażowy (do 20% wynagrodzenia w zależności od udokumentowanego stażu pracy)
Dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. trzynastka)
Nagrody wypłacane z funduszu nagród uzależnione od osiąganych wyników pracy
Ruchomy czas pracy (możliwość rozpoczęcia pracy w godz. 7.00-8.30)
Możliwość podnoszenia kwalifikacji i rozwoju zawodowego (szkolenia w oparciu o indywidualny program rozwoju zawodowego, dofinansowanie do studiów podyplomowych i kursów językowych)
Dofinansowanie do wypoczynku pracowników i dzieci pracowników
Możliwość otrzymania dofinansowania do różnych form aktywności kulturalno-oświatowej i sportowo-rekreacyjnej (w tym kart sportowych)
Możliwość skorzystania z atrakcyjnej oferty ubezpieczenia grupowego
Stołówka pracownicza
Stojaki na rowery na terenie Urzędu
Praca w siedzibie Urzędu położonej w dogodnej lokalizacji w centrum miasta
