Informacje o stanowisku

JAGA Recruitment Sp. z o.o. (podmiot wpisany do rejestru agencji zatrudnienia Certyfikat Marszałka Województwa Mazowieckiego nr 7363).

JAGA Recruitment poszukuje do działu rekrutacji tymczasowej Młodszego/Młodszą specjalistę/specjalistkę ds. rekrutacji.

Dołączając do naszego zespołu, do Twoich zadań będzie należało prowadzenie procesów rekrutacyjnych w ramach rekrutacji tymczasowych dla naszych klientów z różnych sektorów i branż. 

Aplikując do JAGA Recruitment możesz liczyć na pracę w wspierającym zespole, a także udział w ciekawych i ambitnych projektach rekrutacyjnych dla naszych klientów.

Biuro firmy znajduje się w Błoniu.

Zadania:

• Samodzielne i kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych na stanowiska niskiego szczebla.
• Przygotowywanie oraz publikowanie ogłoszeń na dedykowanych portalach rekrutacyjnych oraz w mediach społecznościowych.
• Weryfikacja profili kandydatów oraz prowadzenie rozmów rekrutacyjnych.
• Obsługa administracyjna kandydatów oraz pracowników (np. wystawianie zaświadczeń, skierowań na badania, tworzenie akt osobowych)
• Bezpośrednia współpraca z klientami – dbanie o stały kontakt, budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji.
• Realizowanie strategii rekrutacyjnej zgodnie z wyznaczonymi celami i założeniami.
• Aktywny udział w wydarzeniach branżowych (targi pracy, giełdy pracy, konferencje).
• Przygotowywanie raportów i zestawień z realizowanych działań.
• Inne zadania z obszaru miękkiego HR zlecane w ramach bieżących potrzeb.

Oferujemy:

• Stabilne zatrudnienie w firmie o dużym potencjale rozwojowym, w oparciu o umowę o pracę.
• Wsparcie merytoryczne doświadczonego mentora.
• Możliwość zdobycia cennego doświadczenia zawodowego oraz rozwoju poprzez kompleksową realizację projektów rekrutacyjnych.
• Pracę od poniedziałku do piątku w godzinach 8:30–16:30.
• Możliwość korzystania z home office (maksymalnie 4 dni w miesiącu, nasza praca opiera się o wiele czynności, których nie wykonamy z domu).
• Szeroki wachlarz benefitów, m.in.: karta Multisport, opieka zdrowotna Enel-Med, dofinansowanie do nauki języka angielskiego, ubezpieczenie na życie, świąteczne karty przedpłacone, płatny dzień wolny w dniu urodzin.
• Wyjazdy i spotkania integracyjne.
• Niezbędne narzędzia pracy: laptop i telefon.
• Możliwość otrzymywania premii kwartalnych uzależnionych od wyników.

Wymagania:

• Wysoko rozwinięte zdolności komunikacyjne oraz umiejętność budowania relacji.
• Umiejętność pracy na wielu zadaniach jednocześnie.
• Zaangażowanie, elastyczność i otwartość na wyzwania.
• Dokładność, skrupulatność oraz odpowiedzialne podejście do powierzonych obowiązków.
• Energia w działaniu i proaktywne podejście do zadań.
• Chęć rozwoju i uczenia się nowych kompetencji.
• Posiadanie prawa jazdy kat. B.
• Praktyczna znajomość oraz umiejętność obsługi programu MS Excel.

Mile widziane:

• Praktyczna znajomość obsługi Canvy.
• Komunikatywna znajomość języka angielskiego.
• Zainteresowanie obszarem rekrutacji i HR

Aplikując wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych i innych danych zawartych w mojej aplikacji oraz CV na potrzeby obecnego procesu rekrutacyjnego prowadzonego przez JAGA Recruitment sp. z o.o. z siedzibą w Błoniu ul. Powstańców 18b, NIP 118-207-02-53, REGON 142978307
Administratorem danych jest JAGA Recruitment sp. z o.o. z siedzibą w Błoniu ul. Powstańców 18b, NIP 118-207-02-53, REGON 142978307 Z administratorem danych można się skontaktować poprzez adres email lub pisemnie na adres siedziby administratora.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane: a) w celu wykonania obowiązków wynikających z przepisów prawa, związanych z procesem zatrudnienia, w tym przede wszystkim Kodeksu pracy – podstawą prawną przetwarzania jest obowiązek prawny ciążący na Administratorze (art. 6 ust. 1 lit c ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych nr 2016/679 (Rozporządzenie 2016/679) w związku z przepisami Kodeksu pracy) b) w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji w zakresie danych niewymaganych przepisami prawa – podstawą prawną przetwarzania jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit a Rozporządzenia 2016/679) c) dla celów prowadzenia przyszłych procesów rekrutacyjnych, w przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych w tym celu – podstawą prawną przetwarzania jest zgoda (art. 6 ust. 1 lit a Rozporządzenia 2016/679) d) w celu ustalenia lub dochodzenia ewentualnych roszczeń lub obrony przed takimi roszczeniami przez Administratora – podstawą prawną przetwarzania danych jest prawnie uzasadniony interes Administratora (art. 6 ust. 1 lit f Rozporządzenia 2016/679).
Pani / Pana dane osobowe mogą być przekazywane podmiotom przetwarzającym dane osobowe na zlecenie administratora: dostawcom usług IT. Dane osobowe mogą być udostępnione na rzecz potencjalnych pracodawców oraz mogą być przekazane podmiotom upoważnionym na podstawie przepisów prawa.
Dane będą przetwarzane do momentu wycofania przez Panią/Pana zgody na przetwarzanie danych osobowych lub upłynięcia okresu 1 rok. Okres przechowywania danych osobowych może zostać każdorazowo przedłużony o okres przedawnienia roszczeń, jeżeli przetwarzanie danych osobowych będzie niezbędne dla dochodzenia ewentualnych roszczeń lub obrony przed takimi roszczeniami przez Administratora.
Przysługuje Pani / Panu prawo dostępu do Pani/Pana danych oraz prawo żądania ich sprostowania, ich usunięcia lub ograniczenia ich przetwarzania lub prawo do wycofania zgody w dowolnym momencie poprzez podany kontakt do Administratora.
Podanie danych osobowych, o których mowa w lit. a) powyżej jest dobrowolne, jednak konieczne do wzięcia udziału w rekrutacji. Podanie danych oraz wyrażenie zgód, o których mowa w lit. b) powyżej jest dobrowolne i nie wpływa na możliwość udziału w rekrutacji (nie będzie podstawą niekorzystnego traktowania kandydata i nie będzie stanowiło przyczyny uzasadniającej odmowę zatrudnienia).
Dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego.
Przysługuje Pani/Panu także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzasadnione jest, że Pani/Pana dane osobowe przetwarzane są przez Administratora niezgodnie z RODO.

mazowieckie - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach