Informacje o stanowisku
Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę!Obowiązki:
- Identyfikacja potrzeb i poszukiwanie dostawców: współpraca z wewnętrznymi interesariuszami w celu zrozumienia ich wymagań i przełożenia ich na jasne specyfikacje;badanie rynku i identyfikacja potencjalnych dostawców, ocena ich możliwości, jakości i cen
- Zarządzanie zapytaniami ofertowymi (RFx): opracowywanie i zarządzanie zapytaniami ofertowymi (RFP), zapytaniami o cenę (RFQ) i zapytaniami o informacje (RFI);analiza odpowiedzi dostawców, przeprowadzanie analiz porównawczych i rekomendowanie najodpowiedniejszych dostawców
- Negocjacje i zawieranie umów: negocjowanie korzystnych cen, warunków i terminów z dostawcami; pomoc w sporządzaniu umów, dbając o zgodność z politykami firmy i przepisami prawa
- Zarządzanie relacjami z dostawcami: budowanie i utrzymywanie silnych relacji z kluczowymi dostawcami;monitorowanie wydajności dostawców, rozwiązywanie wszelkich problemów lub rozbieżności oraz identyfikowanie możliwości doskonalenia
- Optymalizacja kosztów: ciągłe poszukiwanie możliwości obniżenia kosztów i poprawy efektywności procesu zakupowego;analiza schematów wydatków i identyfikacja potencjalnych obszarów oszczędności
- Zgodność i raportowanie: zapewnienie zgodności ze wszystkimi odpowiednimi przepisami i politykami firmy;przygotowywanie i utrzymywanie dokładnych rejestrów wszystkich działań zakupowych;generowanie raportów na temat kluczowych wskaźników, takich jak oszczędności kosztów, wydajność dostawców i zgodność z umowami
- Badanie rynku: bycie na bieżąco z trendami rynkowymi, wahaniami cen i nowymi technologiami istotnymi dla potrzeb zakupowych firmy
Wymagania:- Wykształcenie min. średnie (preferowane kierunki: Marketing, Zarządzanie, Logistyka, Zarządzanie Łańcuchem Dostaw lub pokrewne)
- Biegła znajomość pakietu Microsoft Office, zwłaszcza Excel
- Silne umiejętności negocjacyjne, komunikacyjne i interpersonalne
- Umiejętnośćprowadzenia/zarządzania projektami zakupowymi
- Umiejętność szybkiego uczenia się nowych aplikacji i systemów
- Skrupulatność, dokładność i dbałość o szczegóły
- Doskonałe umiejętności analityczne i rozwiązywania problemów
- Mile widziane udokumentowane doświadczenie w pracy na stanowisku związanym z zakupami
- Doświadczenie z systemami ERP (np. SAP, Oracle) będzie dodatkowym atutem
Oferta:- Umowa o pracę na cały etat do końca roku (ewentualne przedłużenie)
- Wynagrodzenie: 5500-7000 zł brutto w zależności od doświadczenia
- Startod zaraz
- Dogodna lokalizacja blisko metra i PKP
- Benefity: karta sportowa, karta medyczna, ubezpieczenie na życie
- Praca hybrydowa po wdrożeniu (2 dni z domu)
Oferta dotyczy pracy tymczasowej.
Praca WarszawaSpecjalista ds. Zakupów WarszawaSpecjalista ds. telekomunikacji WarszawaSpecjalista ds. PR WarszawaSpecjalista ds. Sprzedaży WarszawaSpecjalista ds. marketingu WarszawaSpecjalista ds. ofertowania WarszawaSpecjalista ds. Zarządzania WarszawaSpecjalista ds. Eksportu WarszawaSpecjalista ds. transportu WarszawaSpecjalista ds. HR WarszawaWarszawa - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach