Główne zadania :

• Planowanie i organizowanie pracy podległych pracowników, sprawowanie bieżącej kontroli nad realizacją powierzonych im zadań
• Inicjowanie i realizowanie działań optymalizacyjnych procesy produkcyjne
• Monitorowanie jakości parametrów technologicznych, tj. ilość i jakość produkowanych wyrobów
• Współpraca z innymi działami w celu zapewnienia niezawodności produkcji
• Kontrolowanie prawidłowego obiegu dokumentów z uwzględnieniem przepisów Kodeksu Pracy oraz Regulaminu Pracy
• Proponowanie działań odnośnie szkolenia personelu, rozwoju, awansów, zmian stanowisk
• Realizowanie i raportowanie wyznaczonego poziomu wskaźników na poszczególnych brygadach

Oczekiwania wobec kandydata:

• Doświadczenie w zarządzaniu grupą powyżej 10 osób ( zwłaszcza w firmie produkcyjnej będzie dodatkowym atutem )
• Gotowość do pracy trzyzmianowej
• Umiejętność wyznaczania priorytetów
• Otwartość na zmiany i umiejętność samodzielnego podejmowania decyzji
• Komunikatywność, umiejętność pracy pod presją czasu
• Dobra znajomość i świadomość zagadnień BHP

Oferujemy:

• Umowę o pracę
• Atrakcyjne stałe wynagrodzenie podstawowe + premie
• Możliwość udziału w szkoleniach wewnętrznych
• Pakiet benefitów pozapłacowych dla Ciebie i dla Twojej rodziny
• Prywatną opiekę medyczną
• Ubezpieczenie grupowe na życie
• Kartę Multisport, dofinansowanie do zakupu biletów około 100 zł
• Paczki świąteczne dla pracowników i ich dzieci
• Dofinansowanie do wypoczynku dzieci- nawet do 2500 rocznie
• Wczasy pod gruszą - ty odpoczywasz firma Tobie płaci nawet do 1550 zł
• Premię za polecenie pracownika 600zł
• Darmowy posiłek w trakcie pracy/ Darmowe ciepłe napoje
• Stypendia dla dzieci pracowników
• Przewozy pracownicze z kierunków: Ińsko, Lipiany, Stepnica, Przelewice