Hej! Jesteśmy Angry Nerds i zapraszamy Cię do naszego świata apek mobilnych i webowych!

O Angry Nerds słów kilka:

Software House | 10 lat na rynku | ok. 100 osób na pokładzie | 545 zrealizowanych projektów

Obecnie poszukujemy osoby na stanowisko Delivery Managera!

Co robi Delivery Manager w Angry Nerds:

• Zajmuje się koordynacją projektów i zespołów pracujących w modelu nearshore/offshore team delivery
• Zarządza projektami w modelu fixed price oraz time & material
• Buduje mocne, oparte na zaufaniu relacje z klientami z Europy, USA oraz Kanady
• Dba o utrzymanie zakładanej rentowności projektów
• Rozszerza współpracę z klientami poprzez up-selling i cross-selling
• Koordynuje działania pomiędzy klientami a poszczególnymi zespołami oraz Project Managerami
• Wspiera Project Managerów w rozwiązywaniu trudnych sytuacji
• Odpowiada za tworzenie kanałów komunikacji z klientem i zespołem oraz usprawnianie istniejących procesów pomiędzy Angry Nerds a klientem
• Zarządza ryzykiem oraz procesem komunikacji
• Współpracuje z innymi działami firmy m.in. zarząd firmy, sales, finance oraz HR

Nasze oczekiwania:

• Minimum 3-letnie doświadczenie w roli Delivery Managera lub na pozycji pokrewnej tj. Project Managera, Key Account Managera
• Doświadczenie w obszarze tworzenia i rozwoju oprogramowania
• Doświadczenie w zarządzaniu ludźmi
• Współpraca z klientami z zagranicy
• Znajomość języka angielskiego na poziomie C1 (znajomość innego języka będzie dodatkowym atutem)
• Korzystanie w codziennej z pracy z narzędzi typu Azure DevOps, Jira, Trello lub podobnych
• Umiejętność zarządzania zadaniami, czasem oraz zespołem
• Biznesowe nastawienie na klienta oraz umiejętność budowania przyjaznych relacji
• Wysokie umiejętności komunikacyjne oraz kultura osobista
• Samodzielność, dobra organizacja pracy własnej i umiejętność pracy w trybie zdalnym

Docenimy również:

• Jeśli posiadasz certyfikat: PMI, Scrum Master lub inny potwierdzający wiedzę z zakresu zarządzania projektami

Zapewniamy:

• Możliwość pracy zdalnej z comiesięcznymi zjazdami managerskimi w biurze we Wrocławiu
• Elastyczne godziny (core godzinowy 10:00 - 15:00)
• Służbowy sprzęt i budżet na akcesoria
• Roczny budżet szkoleniowy
• Pakiet sportowy, opiekę medyczną i ubezpieczenie grupowe
• Budżet integracyjny
• Pracę w firmie o płaskiej strukturze w zgranym zespole Nerdów :)

Proces rekrutacji:

1. Rozmowa z osobą z działu HR: ok. 40 min – chcemy poznać się lepiej!
2. Weryfikacja w formie videocalla z naszymi specjalistami: ok. 1.5 h
3. Rozmowa z naszym Delivery Managerem.
4. Decyzja i feedback z przebiegu rekrutacji.