Opis stanowiska

• Rozwój i rozbudowa sieci sprzedaży w regionie.
• Aktywne budowanie relacji z klientami indywidualnymi i biznesowymi.
• Rekrutacja, wdrażanie i mentoring nowych członków zespołu.
• Realizacja celów sprzedażowych i jakościowych, dbałość o standardy obsługi.
• Sprzedaż produktów ubezpieczeniowych.
• Współpraca z Dyrektorem Obszaru w planowaniu rozwoju zespołu.

Wymagania

• Gotowość do rozwoju kompetencji menedżerskich i zarządzania zespołem.
• Komunikatywność i łatwość w nawiązywaniu kontaktów sprzedażowych.
• Umiejętność pracy na celach, determinacja i ambicja.
• Posiadanie lub gotowość do założenia własnej działalności gospodarczej.
• Mile widziane doświadczenie w sprzedaży.

Oferujemy

• Atrakcyjny i motywujący system wynagrodzeń (kontrakt menedżerski, prowizje, premie).
• Elastyczny czas pracy i zadaniowy model współpracy.
• Udział w Akademii Menedżerskiej i pełen pakiet szkoleń.
• Wsparcie mentora (Dyrektora Obszaru Sprzedaży) i specjalistów produktowych.
• Klarowna ścieżka rozwoju do roli menedżera zarządzającego.

Informacje