Twój zakres obowiązków- wspieranie doradców w realizacji celów sprzedażowych oraz stałe rozwijanie kompetencji sprzedażowych w zespole
- diagnozowanie potrzeb szkoleniowych
- motywowanie i aktywizacja zespołu
- udział w spotkaniach sprzedażowych oraz aktywna sprzedaż
- realizowanie celów sprzedażowych
- rekrutacja doradców do zespołu i ich wdrażanie
- dbanie o jak najwyższy poziom jakości obsługi oraz satysfakcję klientów
Nasze wymagania
- doświadczenie w sprzedaży lub wsparciu sprzedaży
- doświadczenie w zarzadzaniu zespołem
- inicjatywa i orientacja na realizację celów sprzedażowych
- łatwość w nawiązywaniu kontaktów oraz budowaniu długofalowych relacji biznesowych
- odpowiedzial, samodzielność i dobra organizacja pracy
- wykształcenie przynajmniej średnie (mile widziane wyższe kierunkowe)
- prawo jazdy kategorii B
Jeżeli zaprosimy Cię do współpracy to otrzymasz:
- stabilne zatrudnienie w oparciu o współpracę B2B
- elastyczny czas pracy
- konkurencyjne wynagrodzenie podstawowe oraz motywujący system premiowy
- wysokie premie kwartalne
- profesjonalne szkolenia wstępne oraz wsparcie podczas codziennej pracy
- możliwość zdobycia dodatkowych uprawnień i certyfikatów
- rozbudowany pakiet benefitów dla Ciebie: prywatna opieka medyczna, karta sportowa, ubezpieczenie grupowe i inne
- dobrze skomunikowane biuro z pełnym zapleczem dla pracowników i pozytywną atmosferą
Wyślij swoje CV, zawsze warto dowiedzieć się więcej.
Być może ta Praca jest właśnie dla Ciebie.
