Informacje o stanowisku

Na czym będzie polegać Twoja praca? 

● Projektowanie, wdrażanie i rozwijanie automatyzacji marketingowych (TOFU → MOFU → BOFU), które realnie wspierają sprzedaż. 

● Analizowanie KPI, ROAS i konwersji, wyciąganie wniosków i wdrażanie zmian, które mają realny wpływ na biznes. 

● Tworzenie i optymalizacja kampanii w narzędziach CRM/Marketing Automation (mile widziany HubSpot). 

● Rozpisywanie logicznych flow i scenariuszy komunikacji w oparciu o dane, insighty i potrzeby biznesowe. 

● Testowanie nowych rozwiązań i prowadzenie eksperymentów growthowych (A/B testy, segmentacja, nowe kanały). 

● Współpraca z zespołem kreatywnym przy tworzeniu contentu (copy, grafiki, wideo) oraz jego dopasowaniu do automatyzacji. 

● Monitorowanie wyników kampanii oraz optymalizacja na podstawie wskaźników (open rate, CTR, konwersje) 

● Samodzielne planowanie, rozpisywanie, konfigurowanie i egzekucja kampanii email, lead scoringu, segmentacji oraz personalizacji treści. 

Czego potrzebujesz, żeby do nas dołączyć? 

● 2-3 lata doświadczenia w digital marketingu , szczególnie w kampaniach leadowych i sprzedażowych. 

● Dobra znajomość narzędzi CRM i Marketing Automation (HubSpot będzie ogromnym plusem).

● Doświadczenie w projektowaniu i wdrażaniu automatyzacji end-to-end. Umiejętność łączenia strategicznego myślenia z egzekucją. 

● Silne zdolności analityczne – wyciąganie wniosków z danych, eksperymentów i benchmarków konkurencji.

● Samodzielność, przedsiębiorcze podejście i chęć przejmowania odpowiedzialności za swoje projekty. 

● Kreatywność i zdolność tworzenia angażującej treści

Co oferujemy, by wspierać Twoje pasje? ?

Praca zdalna, a jeśli wolisz, nasze biuro to nowoczesna przestrzeń w samym centrum Warszawy, z której możesz korzystać w każdej chwili. Zapewniamy elastyczny czas pracy i niezbędne narzędzia do działania. 

Oprócz tego, w pakiecie benefitów czekają na Ciebie: 

● Dofinansowanie zajęć sportowych i prywatna opieka medyczna, bo dbamy o Twój dobrostan. 

● Dofinansowanie nauki języków oraz bezpłatny kurs angielskiego, bo wierzymy w rozwój. 

● System kafeteryjny oraz karta MyBenefit, które dają swobodę wyboru. ● Dni wolne, byś mógł w pełni wypocząć. 

● Zniżki na nasze produkty i usługi, brak dress codeu, program rekomendacji pracowników i inicjatywy dobroczynne, bo to wszystko tworzy naszą kulturę. 

Jak będzie wyglądał nasz proces? ?

● Najpierw dokładnie przeanalizujemy Twoje CV. Odezwiesz się do nas, a my damy Ci znać, co dalej. 

● Jeśli Twoje doświadczenie nas zaciekawi, zaprosimy Cię na pierwsze spotkanie z naszą HR BP, Julią. Będzie to okazja, żeby lepiej się poznać. 

● Po rozmowie z Julią poprosimy Cię o wykonanie krótkiego zadania. To dla nas szansa, żeby zobaczyć, jak myślisz i pracujesz. 

● Jeśli zadanie pójdzie pomyślnie, będziesz mieć spotkanie z Liderem Zespołu. To moment na dogłębne pytania i odpowiedzi. 

● I już! Ostatni krok to decyzja. Szybko wracamy z odpowiedzią, żeby nie trzymać Cię w niepewności.

Warszawa - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach