Dla naszego klienta do sklepu budowlanego obecnie poszukujemy osób na stanowisku: Hali Sprzedażowej/ Kasy/ Magazyn.
Lokalizacja: NOWY SĄCZ
Warunki współpracy:
zatrudnienie na podstawie Umowy Zlecenie Agencyjne (Hala/ PIRT)
zatrudnienie na podstawie Umowy o Pracę Tymczasową (KASY)
wynagrodzenie: 32 zł/h brutto
system dwuzmianowy (7-22:00) - grafik obejmuję dni robocze oraz pełna dyspozycja na weekendy. Grafik ustala się na miejscu z kierownikiem działu.
Obowiązki (KASA):
obsługa kasy i terminala płatniczego - skanowanie, produktów, przyjmowanie płatności gotówkowych i bezgotówkowych
zapewnienie prawidłowego przebiegu transakcji - wydawanie reszty, drukowanie paragonów i faktur
obsługa klienta - udzielenie podstawowych informacji, pomoc w razie pytań
weryfikacja i rozliczanie utargu na koniec zmiany
przestrzeganie procedur i standardów firmy - w tym zasady bezpieczeństwa i polityki obsługi klienta
Obowiązki (HALA):
wykładaniu towaru
metkowanie i ewidencjonowanie
przenoszeniu asortymentu (w tym cięższe produkty)
drobne prace porządkowe
dbanie o ekspozycję towaru.
po wdrożeniu do pracy na tym stanowisku do obowiązków dojdzie także obsługa klienta
Obowiązki (PIRT):
przyjęcie towaru dostarczanego do sklepu
odpowiednie rozlokowanie towaru na magazynie
przygotowywanie do wysyłki zamówień internetowych oraz zamówień telefonicznych
Oczekiwania:
dyspozycyjność do pracy zmianowej
chęć do pracy i zaangażowanie - pozytywne nastawienie do klientów i obowiązków
umiejętność pracy pod presją czasu - szybkie i sprawne obsługiwanie klientów
dokładność i odpowiedzialność - prawidłowe rozliczanie transakcji
komunikatywność i uprzejmość - kultura osobista i umiejętność pracy z klientem
Zainteresowała Cię nasza oferta pracy? Aplikuj już dzisiaj, liczba miejsc pracy ograniczona! Wyślij CV poprzez portal, a my się skontaktujemy!
HR Work Force (KRAZ 6474) jest szybko i dynamicznie rozwijającą się Agencją na rynku pośrednictwa pracy. Administratorem danych jest HR Work Force sp. z o.o. z siedzibą we Wrocławiu ul. Purkyniego 1. Dane zbierane są dla potrzeb obecnej rekrutacji, a w przypadku wyrażenia przez Panią/Pana wyraźnej i dobrowolnej zgody także dla potrzeb przyszłych rekrutacji. Ma Pani/Pan możliwość wglądu do swoich danych oraz prawo do ich aktualizowania lub usunięcia zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926, z pózn. zm.) Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks Pracy oraz aktów wykonawczych jest dobrowolne ale konieczne do przeprowadzenia rekrutacji. Dane osobowe będą przetwarzane do zakończenia procesu rekrutacji lub w przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych w celach przyszłych rekrutacji do momentu zakończenia przez HR Work Force sp. z o.o. z siedzibą we Wrocławiu ul. Purkyniego 1 współpracy z klientami poszukującymi pracowników tymczasowych. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celach przyszłych rekrutacji. Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych w celach rekrutacji. Wyrażam zgodę na przetwarzanie mojego numeru telefonu i adresu e-mail w celach obecnej i przyszłych rekrutacji.