94 936
15 467
Jeśli chcesz dołączyć do naszego zespołu, jesteś skutecznym liderem/liderką – potrafisz inspirować, wyznaczać kierunek, cele i przede wszystkim mobilizować ludzi do wspólnego działania. Dodatkowo jesteś entuzjastą/entuzjastką sprzedaży a wyniki sprzedażowe i jakościowe to coś co Cię napędza, to zachęcamy do aplikowania.
Czym się będziesz zajmować:
-> Budowaniem i zarządzaniem zespołem Partnerów ds. Sprzedaży
-> Nadzorem nad funkcjonowaniem sieci - ok. 180 sklepów Żabka na podległym terenie
-> Zapewnieniem komunikacji pomiędzy Franczyzobiorcami, Partnerami ds. Sprzedaży a innymi jednostkami spółki
-> Odpowiedzialnością za realizację celów sprzedażowych oraz jakościowych
-> Podejmowaniem działań strategicznych dla Spółki
-> Dbaniem o wygląd sklepów i realizację standardów
-> Budowaniem dobrych i trwałych relacji z Franczyzobiorcami sklepów
-> Odpowiedzialnocią za przestrzeganie procedur i standardów w obszarze sprzedaży i całej Spółki
-> Gotowość do prowadzenia własnej działalności gospodarczej
-> Doskonałe zarządzanie zespołem (delegowanie zadań, motywowanie i rozwój) - minimum 3 lata doświadczenia w skutecznym zarządzaniu zespołem poparte wynikami
-> Wysokie zorientowanie na osiąganie celów
-> Doświadczenie w zarządzaniu sklepami
-> Świetna organizacja czasu pracy
-> Umiejętność ustalania priorytetów
-> Orientacja biznesowa, silne nastawienie na realizację celów
-> Umiejętność skutecznego komunikowania się i budowanie partnerskich relacji
-> Umiejętność przedstawiania danych i autoprezentacji
-> Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne
-> Umowę współpracy na czas nieokreślony
-> Pakiet szkoleń wdrożeniowych
-> Atrakcyjne stałe wynagrodzenie zasadnicze + premia
-> Niezbędne narzędzia pracy (w tym samochód służbowy)
-> Perspektywę rozwoju zawodowego
-> Wybrane przez Ciebie atrakcyjne benefity pozapłacowe (pakiet sportowy i ubezpieczenie grupowe)
W Żabce zależy nam na tym aby każda osoba, która przechodzi przez proces rekrutacji miała poczucie, że mogła w pełni pokazać swoje umiejętności, kompetencje i potencjał.
Wierzymy, że nasza siła pochodzi z unikatowości każdej osoby oraz wzajemnego szacunku i otwartości na różnorodność. Do aplikowania zapraszamy każdą osobę, niezależnie od wieku, płci, stopnia sprawności, sytuacji rodzinnej, religii, orientacji seksualnej, narodowości itp. Chcesz wiedzieć więcej o naszym równościowym i inkluzowym podejściu, przeczytaj Politykę równości. (https://zabkagroup.com/pl/nasza-odpowiedzialnosc/nasze-polityki/)