CELSA „Huta Ostrowiec” Sp. z o.o. wiodący producent stali konstrukcyjnej, wyrobów kutych oraz zbrojeń budowlanych na rynku polskim, będący liderem w branży, największa firma w województwie świętokrzyskim ciągle inwestująca w nowoczesny park maszynowy, automatyzację procesów produkcji i szkolenia pracownicze, uznana za jednego z najlepszych pracodawców w Polsce w 2024 roku według rankingu Forbes poszukuje kandydatki/kandydatów do pracy na stanowisko:
Manager ds. systemów zarządzania/Management System Manager (k/m)
(praca w Ostrowcu Św.)
Wymagania:
- wykształcenie wyższe preferowane zarządzanie jakością, zarządzanie i inżynieria produkcji, ochrona środowiska, zarządzanie i marketing
- minimum 3 lata doświadczenia na takim samym lub podobnym stanowisku w firmie z branży produkcyjnej
- znajomość norm ISO
- umiejętność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów.
- doskonałe zdolności komunikacyjne i interpersonalne.
- znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym komunikację
Do zadań na w/w stanowisku należeć będzie:
- rozwój, wdrażanie i nadzorowanie systemów zarządzania w firmie
- wspieranie top managementu we wdrażaniu i monitorowaniu funkcjonowania systemów zarządzania
- konsolidacja i doskonalenie systemu zarządzania zdefiniowanego przez Grupę Celsa
- wdrażanie narzędzi i metod oraz promowanie kultury ciągłego doskonalenia w celu rozwoju organizacji
- doskonalenie systemu zarzadzania jakością, środowiskiem, BHP, zarządzania
laboratoriami
Oferujemy:
- zatrudnienie na podstawie umowy o pracę lub B2B
- stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w międzynarodowej firmie będącej liderem w branży
- pieniężną nagrodę „Hutnik” wypłacaną raz w roku
- pakiet socjalny w ramach ZFŚS (m.in. wczasy pod gruszą, dofinansowanie do wypoczynku pracowników i ich dzieci, zapomogi z okazji świąt)
- atrakcyjne grupowe ubezpieczenie zdrowotne
- atrakcyjny pakiet MULTISPORT i MEDICOVER
- realny wpływ na kształtowanie systemu zarządzania i optymalizację procesów w Firmie
- pozytywną kulturę pracy, opartą o nowoczesne metody zarządzania wspieraną przez nasze wartości
- możliwość rozwoju poprzez szkolenia i udział w projektach korporacyjnych
- dostęp do platformy szkoleniowej LinkedIn Learning oraz Steel University
