Manager ds. OZE

Miejsce pracy: Olsztyn

Twój zakres obowiązków

Zarządzanie zespołem handlowców i wyznaczanie celów sprzedażowych
Umiejętne motywowanie pracowników z zachowaniem najwyższych standardów kultury osobistej
Opracowanie strategii sprzedaży w firmie działającej w branży OZE
Monitorowanie wyników sprzedażowych i analiza wskaźników sprzedaży
Nawiązywanie i utrzymywanie kontaktów z klientami oraz partnerami biznesowymi
Opracowywanie planów marketingowych i promocyjnych
Prowadzenie negocjacji handlowych i zawieranie umów sprzedażowych
Udział w targach i konferencjach branżowych
Rozwijanie działalności sprzedażowej oraz poszukiwanie nowych kanałów sprzedaży
Raportowanie wyników sprzedażowych prowadzonej grupy
Dzielenie się wiedzą i doświadczeniem z początkującymi handlowcami

Nasze wymagania

KOGO SZUKAMY?

DOŚWIADCZONYCH HANDLOWCÓW

Wymagamy doświadczenia w handlu i min. 1,5-2 rocznego doświadczenia w branży OZE.

AMBITNYCH I ZMOTYWOWANYCH

Szukamy osób, które pomimo posiadanego doświadczenia, chcą stale rozwijać się i podnosić swoje kompetencje zawodowe.

PRAWDZIWYCH LIDERÓW

Od pracowników na stanowiskach menadżerskich wymagamy kompetencji, które pozwolą im zarządzać zespołem w sposób efektywny z jednoczesnym zachowaniem najwyższych standardów kultury osobistej.

To oferujemy

WYSOKIE PROWIZJE

Gwarantujemy wysokie prowizje, które zwiększają się proporcjonalnie do ilości zawartych umów. Najlepsi handlowcy zarabiają nawet powyżej 100 000 zł.

SZYBKA WYPŁATA

Rozliczamy się dwa razy w miesiącu.

NAJBARDZIEJ ROZBUDOWANY PROGRAM PREMIOWY W BRANŻY OZE

Dopłaty do leasingu/raty auta w wysokości od 1500-3500 zł miesięcznie, wakacje all inclusive dla najlepszych sprzedawców (wraz z osobą towarzyszącą) , atrakcyjne bonusy w postaci sprzętu wysokiej klasy (iPhone, Macbook), darmowa platforma szkoleniowa Invelo Sales Academy i inne.

KNOW HOW

Przekazujemy Ci nie tylko wiedzę merytoryczną, ale także wachlarz praktycznych umiejętności handlowych w ramach Invelo Sales Academy.

WSPARCIE BACKOFFICE

Nie musisz przejmować się posprzedażową obsługą klienta. Nasz partner zajmie się klientem od momentu przekazania mu zawartej umowy sprzedażowej.

PRZEJRZYSTA ŚCIEŻKA KARIERY

Awanse w Invelo otrzymujesz wyłącznie na podstawie wypracowanych wyników. Zasada jest prosta - sprzedajesz, awansujesz, zyskując przy tym większe prowizje.

Benefity

elastyczny czas pracy
spotkania integracyjne

INVELO ENERGY SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA

INVELO. LIDER DOBRYCH ZMIAN

W ciągu ostatnich 15 lat koszty pozyskiwania energii słonecznej spadły o 90%. Kraje UE wielokrotnie zwiększyły dofinansowania sektora energetycznego, by w przeciągu najbliższych kilkunastu lat w znaczącym stopniu wykorzystać energię bezpieczną dla środowiska i tańszą dla użytkowników, która pozyskiwana jest z odnawialnych źródeł.

Obszary działalności Invelo Energy to:

- Fotowoltaika

- Termomodernizacja

- Pompy ciepła

- Magazyny energii

- Sprzedaż energii

- Grunty pod farmy fotowoltaiczne

- Systemy grzewcze na podczerwień

Invelo to miejsce przyjazne pracownikom. Wierzymy, że największą wartością każdej firmy, są ludzie, którzy ją tworzą. Dlatego zapewniamy najbardziej rozbudowany program premiowy w branży, ciągłe i bezpłatne szkolenia podnoszące kompetencje pracownicze. Inwestujemy w rozwój naszych pracowników, bo w Invelo to człowiek jest na pierwszym miejscu.

Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez INVELO ENERGY SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA z siedzibą w: ul. Romana Dmowskiego 85, 60-204 Poznań (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: p.grudzien@invelo.energy.

Praca Olsztyn

Manager Olsztyn

HR Manager Olsztyn

Account manager Olsztyn

Project Manager Olsztyn

Content Manager Olsztyn

Product manager Olsztyn

Specjalista ds. Eksportu Olsztyn

Specjalista ds. transportu Olsztyn

Specjalista ds. HR Olsztyn

Specjalista ds. turystyki Olsztyn