Lider / Liderka ds. Mediów Energetycznych

Twój zakres obowiązków

• Zarządzanie zespołami zmianowymi techników ds. mediów energetycznych.
• Koordynacja bieżącego utrzymania i nadzór nad infrastrukturą mediową, w szczególności:
• studniami głębinowymi oraz układami uzdatniania wody,
• kotłowniami parowymi i wodnymi,
• układami kogeneracji,
• maszynowniami chłodniczymi (NH₃, freony – w zależności od zakładu),
• oczyszczalnią ścieków (mechaniczno-biologiczną/chemiczną),
• innymi instalacjami zasilającymi produkcję w media (sprężone powietrze, gaz, CO₂ itp.).
• Zapewnienie ciągłości dostaw mediów energetycznych na potrzeby zakładu produkcyjnego.
• Monitorowanie parametrów pracy instalacji oraz reagowanie na odchylenia i awarie.
• Współpraca z działami utrzymania ruchu, technologii oraz produkcji.
• Planowanie i nadzorowanie prac konserwacyjnych, remontowych oraz przeglądów.
• Optymalizacja kosztów zużycia energii i mediów, poszukiwanie rozwiązań poprawiających efektywność energetyczną.
• Raportowanie wyników pracy zespołu i stanu infrastruktury.
• Udział w projektach inwestycyjnych i modernizacyjnych w obszarze mediów energetycznych.

Nasze wymagania

• Wykształcenie techniczne (elektryczne, energetyczne, mechaniczne, automatyka lub pokrewne).
• Doświadczenie w pracy z instalacjami mediowymi (parowymi, wodnymi, chłodniczymi, kogeneracyjnymi).
• Minimum 2–3 lata doświadczenia w kierowaniu zespołem techników (mile widziane w środowisku produkcyjnym).
• Znajomość przepisów energetycznych, BHP oraz eksploatacji urządzeń energetycznych.
• Umiejętność analitycznego myślenia i pracy pod presją czasu.
• Uprawnienia: SEP E/D, F-gazy, EKS – będą dużym atutem,
• Gotowość do pracy w miejscowości Ujeździec Mały, około 40 minut od Wrocławia.

To oferujemy

• Zatrudnienie w nowoczesnej, stale rozwijającej się firmie, będącej jednym z liderów w swojej kategorii,
• Niezbędne narzędzia pracy (telefon, laptop),
• Program wdrożeniowy oraz wsparcie zespołu,
• Bezpłatną stołówkę,
• Kartę Multisport, prywatną opiekę Luxmed, ubezpieczenie grupowe, kasę zapomogowo-pożyczkową,
• Bony i paczki świąteczne,
• Bilety na mecze Śląska Wrocław, Panthers i piłkarską kadrę Polski,
• Program poleceń (3000 zł netto za polecenie pracownika).