Lekarz Orzecznik Zakładu (k/m) - Zduńska Wola/Łódź/Sieradz/Wieluń/Wieruszów/Pajęczno

3355163

Obowiązki

Jesteśmy jedną z największych instytucji w Polsce, wypłacającą świadczenia milionom ubezpieczonych. Możesz nas wesprzeć swoją wiedzą i kompetencjami, a my pomożemy Ci w rozwoju. Zagwarantujemy Ci stabilną współpracę w formie umowy o świadczenie usług, w przyjaznej atmosferze i z doświadczonymi fachowcami.

Zakres zadań:

• wydawanie orzeczeń i opinii lekarskich w sprawach świadczeń i w sprawach pozaubezpieczeniowych,
• kontrola prawidłowości orzekania o czasowej niezdolności do pracy i wystawiania zaświadczeń lekarskich.

Wymagania

Wymagania niezbędne:

• posiadanie prawa wykonywania zawodu lekarza
• posiadanie tytułu specjalisty

albo

odbywanie szkolenia specjalizacyjnego w określonej dziedzinie medycyny, ukończony moduł podstawowy właściwy dla danego szkolenia specjalizacyjnego lub trzeci rok tego szkolenia - w przypadku specjalizacji, dla których przewidziany został moduł jednolity szkolenia

albo

posiadanie co najmniej pięcioletniego okresu wykonywania zawodu lekarza - z wyłączeniem okresów wykonywania zawodu w celu odbycia stażu podyplomowego, wykonywania zawodu na podstawie warunkowego prawa wykonywania zawodu, wykonywania zawodu na podstawie prawa wykonywania zawodu na określony zakres czynności zawodowych, okres i miejsce zatrudnienia w podmiocie leczniczym

Mile widziane:

• posiadanie tytułu specjalisty (albo odbywanie szkolenia specjalizacyjnego) w następujących dziedzinach medycyny: psychiatria, neurologia, medycyna pracy, medycyna rodzinna, kardiologa, chirurgia, ortopedia, choroby wewnętrzne, anestezjologia, rehabilitacja medyczna
• minimum 6 miesięcy pracy związanej z orzecznictwem lekarskim

Dodatkowe umiejętności i kompetencje:

• umiejętność obsługi pakietu MS Office
• orientacja na cel oraz jakość
• orientacja na klienta
• komunikacja
• umiejętność rozwiązywania problemów
• umiejętność radzenia sobie w trudnych sytuacjach
• mile widziane prawo jazdy kat. B

Prosimy o nadesłanie następujących dokumentów:

• CV
• list motywacyjny
• skany dokumentów potwierdzających wymagane wykształcenie i specjalizację,
• skany dokumentów potwierdzających wymagane doświadczenie zawodowe
• skany dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy
• aktualne zaświadczenie o prawie wykonywania zawodu

Dokumenty należy przesłać przez formularz aplikacyjny wybierając Aplikuj na dole oferty. Pliki w formatach nieobsługiwanych przez e-formularz można załączyć po spakowaniu ich w formacie rar lub zip.

Dodatkowe informacje:

• proces rekrutacji obejmować będzie rozmowę kwalifikacyjną
• skontaktujemy się z osobami, które spełniają wymagania formalne
• za datę złożenia dokumentów przyjmuje się datę wpływu aplikacji w systemie
• dokumenty nadesłane po terminie lub niekompletne nie będą rozpatrywane
• do składnia ofert zachęcamy osoby z niepełnosprawnościami
• oferowane miejsca pracy:

II Oddział ZUS w Łodzi, Zduńska Wola, ul. Kilińskiego 24

Inspektorat ZUS w Łodzi, ul. Lipiec Reymontowskich 11

Inspektorat w Sieradzu, ul. Piłsudskiego 8

Inspektorat w Wieluniu, ul. 3 maja 7

Biuro Terenowe w Wieruszowie, ul. Bursztynowa 4

Biuro Terenowe w Pajęcznie, ul. Wiśniowa 10

Oferujemy

• stabilną współpracę na podstawie umowy o pracę

• poszukujemy pracownika w wymiarze 1 etatu
• możliwość zatrudnienia w niepełnym wymiarze czasu pracy lub ustalenia indywidualnego czasu pracy
• możliwość wsparcia przez asystenta w realizacji zadań
• dostęp do nowoczesnych narzędzi IT - stawiamy na cyfryzację i innowacyjne rozwiązania
• możliwość rozwoju zawodowego (udział w szkoleniach, seminariach, dodatkowy urlop szkoleniowy, punkty edukacyjne za udział w szkoleniach organizowanych przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych)
• bogaty pakiet benefitów (karty sportowe, dofinansowanie urlopu, nauki i kultury)
• atrakcyjne pakiety ubezpieczeń zdrowotnych oraz na życie

Do składania dokumentów zachęcamy osoby z niepełnosprawnościami.

Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.

Wyposażenie stanowiska pracy:

• sprzęt komputerowy
• sprzęt biurowy.

Warunki wykonywania pracy:

• spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.
• polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę
• konieczność poruszania się po całym obiekcie

Źródło: Zus/Praca