Lekarz Orzecznik Zakładu 34_2024

3348259

Obowiązki

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

Wydawanie orzeczeń i opinii lekarskich w sprawach świadczeń oraz kontrola prawidłowości orzekania o czasowej niezdolności do pracy i wystawiania zaświadczeń lekarskich.

Wymagania

Wymagania formalne określone dla stanowiska pracy:

Niezbędne:

• lekarz medycyny z tytułem specjalisty
• minimum 4 lata czynnego wykonywania zawodu lekarza

Mile widziane:

• minimum 6 miesięcy pracy związanej z orzecznictwem lekarskim
• specjalizacja (choroby wewnętrzne, chirurgia, neurologia, psychiatria, medycyna pracy)

Dodatkowe:

• rozwiązywanie problemów
• radzenie sobie w sytuacjach trudnych
• orientacja na klienta
• orientacja na jakość
• orientacja na cel
• nastawienie na rozwój
• komunikacja
• współpraca
• elastyczność

Wymagane dokumenty:

• CV
• list motywacyjnego ze wskazaniem stanowiska, o które ubiega się kandydat oraz numeru oferty: 34.2024.KAD
• skany dokumentów potwierdzających posiadaną specjalizację oraz doświadczenie zawodowe
• skan dyplomu ukończenia uczelni wyższej

Miejsce składania dokumentów:

Dokumenty należy przesłać przez formularz rekrutacyjny Aplikuj - na dole oferty (HRlink.pl)

Dodatkowe informacje:

• poszukujemy 1 kandydata
• możliwość ustalenia indywidualnego czasu pracy
• możliwość rozwoju zawodowego (udział w szkoleniach, seminariach, dodatkowy urlop szkoleniowy, punkty edukacyjne za udział w szkoleniach organizowanych przez Zakład Ubezpieczeń Społecznych)
• zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• możliwość zatrudnienia w niepełnym wymiarze czasu pracy
• nadesłanych dokumentów nie zwracamy
• skontaktujemy się tylko z kandydatami spełniającymi wymagania formalne
• oferty złożone lub dostarczone po terminie nie będą rozpatrywane
• do składania dokumentów zachęcamy osoby niepełnosprawne
• dokumentacja niekompletna, niepodpisana, bez wymaganej klauzuli nie będzie uwzględniona
• proces rekrutacji obejmować będzie rozmowę kwalifikacyjną

Oferujemy

Warunki pracy:

Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób

z niepełnosprawnościami.

Wyposażenie stanowiska pracy:

• sprzęt komputerowy,
• sprzęt biurowy.

Warunki wykonywania pracy:

• spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.
• polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę
• konieczność poruszania się po całym obiekcie
• konieczność odbywania podróży służbowych
• budynek 3-piętrowy z windą oraz pomieszczeniami sanitarnymi dostosowanymi do potrzeb osób niepełnosprawnych
• stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na parterze
• wejście do budynku jest zorganizowane z poziomu chodnika
• drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie
• w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób
  
  z niepełnosprawnościami

Źródło: Zus/Praca