Poszukujemy Lead Solutions Engineer, który/a we współpracy z CTO będzie miał/a realny wpływ na architekturę i rozwój technologii w całej organizacji. W kolejnych etapach rozwoju połączy pracę koncepcyjną z realizacją kluczowych projektów, a także zaangażuje się w długofalową budowę zespołu i dobór sprawdzonych rozwiązań technologicznych.
responsibilities :
Projektowanie rozwiązań w architekturze rozproszonej, wyznaczanie granic systemów, modelowanie zależności i przepływów danych, dobór sposobów komunikacji i integracji, uwzględniając skalowalność, odporność i bezpieczeństwo.
Dobór technologii i rozwiązań adekwatnych do potrzeb i skali systemów.
Integracja, utrzymanie i rozwój systemów w perspektywie krótko i długoterminowej.
Planowanie zmian oraz zarządzanie długiem technologicznym.
Hands-on w realizacji w kluczowych etapach inicjatyw technologicznych.
Współpraca z zespołami wewnętrznymi i zewnętrznymi dostawcami.
Budowa i rozwój zespołu IT.
Odpowiedzialność za stabilność, monitoring i utrzymanie systemów produkcyjnych.
requirements-expected :
Doświadczenie produkcyjne w projektowaniu, rozwoju i utrzymaniu systemów opartych na architekturze rozproszonej.
Praktyczna znajomość co najmniej jednego języka programowania wykorzystywanego do tworzenia aplikacji backendowych (np. PHP, Node.js, Go lub Python).
Umiejętność projektowania baz danych oraz pracy z kolejkami, cache i innymi komponentami istotnymi dla wysokiej wydajności systemów.
Doświadczenie w projektowaniu i wdrażaniu logowania, monitoringu oraz mechanizmów alertowania.
Umiejętność analizy problemów i poszukiwania adekwatnych rozwiązań technologicznych.
Kompetencje miękkie, w tym zdolność współpracy, komunikacji oraz zarządzania i rozwijania zespołu.
Chęć ciągłego rozwoju i doskonalenia kompetencji technicznych.
offered :
Możliwość objęcia kluczowej roli w projekcie projektowania i budowy rozproszonego ekosystemu aplikacji: od zaplanowania nowej architektury i określenia standardów technologicznych, po zaplanowanie i realizację.
Realny wpływ na decyzje, ścisłą współpracę z CTO oraz zespołami developerskimi.
Elastyczną formę współpracy (B2B / UoP – do ustalenia).
Możliwość pracy zdalnej lub hybrydowej w biurze w Warszawie.
Wynagrodzenie adekwatne do doświadczenia i umiejętności.
