Lead Data Platform Architect
Miejsce pracy: Warszawa
O projekcie
Projekt: Stworzenie nowej generacji platformy chmurowej typu Enterprise SaaS dedykowanej sektorowi finansowemu (Asset Management). Nasz klient to firma ze Stanów Zjednoczonych, która buduje w Warszawie centrum inżynieryjne, aby zrewolucjonizować rynek przy użyciu AI i nowoczesnej architektury. Jest to projekt typu "greenfield"- bez długu technologicznego, nastawiony na wydajność, skalowalność i obsługę krytycznych procesów biznesowych.
Stack technologiczny: ? Distributed SQL / HTAP Data Lakehouse & Analytics Platforms Event-driven Architecture / Streaming High-performance Computing Cloud-native Ecosystem
Zespół: ? Kameralna grupa ekspertów, w tym założyciele i inżynierowie poziomu Principal, nastawiona na rozwiązywanie najtrudniejszych problemów architektonicznych.
Wynagrodzenie: ? 235 - 250 PLN netto + VAT/h
Tryb pracy: Warszawa, hybryda
Twój zakres obowiązków
- Projektowanie i budowa fundamentów architektury danych dla platformy o wysokiej wydajności.
- Podejmowanie kluczowych decyzji dotyczących modelowania danych, schematów oraz doboru technologii bazodanowych (SQL/NoSQL).
- Zapewnienie skalowalności poziomej oraz niskich opóźnień w dostępie do danych.
- Opracowanie strategii integracji z systemami zewnętrznymi oraz usługami AI/ML.
- Dbanie o jakość, spójność i obserwowalność danych (observability) w całym ekosystemie.
Wymagania pracodawcy
- Wieloletnie doświadczenie w projektowaniu złożonych, wysokowydajnych systemów danych.
- Praktyczna znajomość nowoczesnych rozwiązań takich jak Distributed SQL, systemy strumieniowe czy platformy analityczne.
- Umiejętność balansowania między wydajnością transakcyjną a analityczną (workloady hybrydowe).
- Doświadczenie w pracy z dużymi wolumenami danych i złożonymi obliczeniami.
- Gotowość do podejmowania długoterminowych decyzji architektonicznych i brania za nie odpowiedzialności.
- Znajomość angielskiego na poziomie B2/C1.
Pracodawca oferuje
- Realny wpływ na kształt powstającego produktu i jego fundamenty technologiczne.
- Pracę w środowisku wolnym od "legacy code", z wykorzystaniem najnowszych standardów.
- Możliwość współpracy bezpośrednio z twórcami platformy i doświadczonymi liderami technicznymi.
- Udział w budowie rozwiązania, które ma ambicję stać się nowym standardem w branży globalnej.
Next Technology Professionals Sp. z o.o.
Next Technology Professionals to wyspecjalizowana agencja rekrutacyjna i firma outsourcingowa o silnym profilu technologicznym.
Od ponad 10 lat wspieramy firmy w budowie zespołów IT, AI, Cybersecurity, SAP oraz w rekrutacjach dla finansów, inżynierii i marketingu.
Zrealizowaliśmy ponad 1000 skutecznych procesów rekrutacyjnych dla korporacji, scale-upów i dynamicznie rosnących startupów.
Przesyłając swoje CV do Next Technology Professionals, trafiasz do starannie wyselekcjonowanej bazy kandydatów realizujących
projekty dla wiodących globalnych organizacji. Pracujemy wyłącznie w oparciu o aktualne, konkretne potrzeby klientów.
Jeśli Twój profil będzie odpowiadał jednemu z prowadzonych procesów, skontaktujemy się niezwłocznie.
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez Next Technology Professionals Sp. z o.o. z siedzibą w: Ogrodowa 58, 00-876 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: dominik.jurek@nt-pro.pl.
