Zakres ważniejszych obowiązków wykonywanych na ww. stanowisku:
1. Obsługa modułu gospodarka towarowa (odbieranie transferów, wystawianie faktur, dowodów wewnętrznych, rozliczeń na podstawie paragonów, itp).
2. Rozliczenie reklamacji, specyfikacji manipulacyjnych, deputatów grodzeń i tenut dzierżawnych.
3. Przygotowanie i rozliczenie inwentaryzacji drewna.
4. Rozliczanie produktów niedrzewnych (nasion, szyszek, stroiszu i choinek).
5. Uzgadnianie kont oraz przygotowanie sprawozdania C0-1. Inne wymaganiaWymagania obligatoryjne:
1. Wykształcenie wyższe na kierunku leśnictwo (lub pokrewnym) lub ekonomia (lub pokrewnym).
2. Doświadczenie zawodowe: minimum 3 lata.
3. Znajomość obsługi MS Office (Word, Excel).
4. Samodzielność, komunikatywność oraz odpowiedzialność.
5. Bardzo dobra organizacja własnej pracy m.in. sumienność, dokładność.
Wymagania dodatkowe:
1. Znajomość Systemu Informatycznego Lasów Państwowych (SILP) w stopniu umożliwiającym jego wykorzystanie do realizacji powierzonych zadań.
2. Znajomość KSeF oraz KJW.
3. Znajomość ustawy o rachunkowości.
4. Znajomość systemu Elektronicznego Zarządzania Dokumentacją (EZD).
5. Doświadczenie zawodowe lub odbycie praktyki w Lasach Państwowych.
6. Umiejętność pracy pod presją czasu oraz pracy w zespole.
więcej informacji na stronie: https://czarnobor.szczecinek.lasy.gov.pl/oferty-pracyRodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę w zastępstwieSystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmianaWyksztalceniawyższe (w tym licencjat)