Analiza i weryfikacja zapisów na kontach księgowych;
Analiza i weryfikacja sald kont rozliczeniowych z tytułu podatków (PIT, CIT, VAT), ubezpieczeń i wynagrodzeń;
Udział w przygotowaniu rozliczeń podatkowych Spółki – JPK_VAT, CIT, podatek u źródła, podatek od nieruchomości;
Ustalanie rezerw i aktywów na podatek odroczony;
Okresowa weryfikacja ewidencji podatkowej i rachunkowej środków trwałych;
Udział w przygotowaniu okresowych sprawozdań – bilans, rachunek zysków i strat, rachunek przepływów pieniężnych, sprawozdanie o terminach zapłaty w transakcjach handlowych w tym sprawozdań do GUS;
Udział w projektach rozwojowych Spółki jako konsultant z ramienia księgowości począwszy od analizy przedwdrożeniowej do wdrożenia projektu;
Weryfikacja zapisów umów i ich zgodności z przepisami w zakresie realizacji obowiązków w zakresie podatku VAT, CIT, PIT i PCC;
Udział i/lub sporządzanie dodatkowych wewnętrznych raportów dla Zarządu;
Udział i/lub przeprowadzanie audytów wewnętrznych z zakresu rachunkowości i finansów.
Wymagania
Wykształcenie średnie o specjalności rachunkowość lub wyższe w dziedzinie rachunkowości, finansów lub ekonomii;
Minimum 5 lat doświadczenia w prowadzeniu pełnej księgowości spółki prawa handlowego zatrudniającej powyżej 50 osób lub 3-letnie doświadczenie w biurze rachunkowym w dziale ksiąg handlowych;
Praktyczna znajomość przepisów z zakresu prawa rachunkowego i podatkowego;
Zdolność do analitycznego myślenia, rzetelność i skrupulatność;
Mile widziana znajomość raportowania MDR, przepisów w zakresie cen transferowych i podstawowych zasad konsolidacji;
Mile widziana praktyczna znajomość przepisów dotyczących wynagrodzeń z zakresu PIT i ubezpieczeń oraz Wspólnotowego Kodeksu Celnego;
Mile widziane doświadczenie we wdrożeniach rozwiązań optymalizujących czas pracy w dziale księgowości.
