Informacje o stanowisku

Wprowadzanie dokumentów do rejestrów VAT, księgowanie dokumentów KPIR i KH, uzgadnianie rozrachunków, sald, sporządzanie deklaracji podatkowych PIT, CIT, sprawozdań finansowych, sporządzanie dokumentów związanych z zatrudnianiem, list płac, deklaracji ZUS, PFRON.

Inne wymagania
POZIOM WYKSZTAŁCENIA: mile widziane wyższe lub średnie kierunkowe związane z przedmiotem pracy, rachunkowość,
finanse, płace, kadry, ekonomia lub pokrewne
UMIEJĘTNOŚCI: obsługa komputera i urządzeń biurowych, znajomość programów księgowych, kadrowo-płacowych, programu
PŁATNIK (mile widziana znajomość programu COMPARCH OPITMA), Znajomość przepisów z zakresu prawa
podatkowego, rachunkowości. prawa pracy i ubezpieczeń społecznych,
Rzetelność, sumienność, komunikatywność, odpowiedzialność, dobra organizacja pracy, chęć podnoszenia kwalifikacji i rozwoju
DOŚWIADCZENIE ZAWODOWE: mile widziane doświadczenie w pracy w księgowości, w biurze rachunkowym.

Rodzaj zatrudnienia
Umowa o pracę na okres próbny

System wynagradzania
Czasowy ze stawką miesięczną

Zmianowosc
jedna zmiana

Wyksztalcenia
średnie zawodowe, ekonomiczne

Lublin - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach