Informacje o stanowisku

technologies-expected :

• SAP HANA

• Pion SAP składa się z ponad 60 osób – Konsultantów, Developerów oraz Specjalistów. Zespół do którego aplikujesz to 7-osobowy team, w skład którego wchodzą osoby na stanowiskach SAP Project Manager, Scrum Master oraz Koordynator ds. Testów SAP.
• Zespół do którego dołączysz, w swej codziennej pracy, zajmuje się obsługą międzynarodowych klientów z branży fashion, healthcare, tech oraz beauty w aspekcie integracji obsługi logistycznej z klientami zewnętrznymi (w projektach opartych o SAP WM lub SAP EWM S/4 HANA).
• Koordynator Zespołu Projekty SAP przede wszystkim pełni funkcję People Managera dla członków zespołu, dbając o ich rozwój oraz wspierając w codziennych obowiązkach.
• Bierze również udział w pełnych cyklach wdrożeniowych, nowych lokalizacji magazynowych, dla przyszłych klientów Arvato. W ich trakcie ma okazję, wymieniać się wiedzą oraz doświadczeniem ze Specjalistami z polskich oraz zagranicznych oddziałów Arvato Supply Chain Solutions.

• Rola People Manager dla Zespołu Projekty SAP:
• - Zarządzanie rozwojem, ścieżkami karier, wyznaczanie celów rocznych oraz rozwój kompetencji w zespole, a także dbanie o odpowiednią motywację pracowników;
• - Rekomendowanie płac zespołu, zarówno dla nowych pracowników jak i w trakcie corocznego przeglądu wynagrodzeń;
• - Zadania administracyjne związane z zarządzeniem zasobami ludzkimi (zatwierdzanie urlopów, czasu pracy itp.);
• - Zapewnianie ciągłości zadań poprzez przydzielenie do odpowiednich serwisów i/lub produktów;
• - Planowanie i realizacja strategii związanej z rozwojem zespołu zbieżnej ze strategią organizacji.
• Rola SAP Project Manager:
• - Prowadzenie projektów biznesowych w obszarze logistyki w części dotyczącej systemu SAP zgodnie z metodyką przyjętą w Dziale IT (Waterfall i/lub Scrum);
• - Prowadzenie kart projektów, definiowanie zakresu projektów, terminów, ról oraz niezbędnych zasobów;
• - Zbieranie wymagań i uzgodnienie zakresu prac z osobami decyzyjnymi;
• - Przygotowywanie koncepcji i wycen rozwiązań dotyczących systemu SAP;
• - Współpraca przy przekładaniu koncepcji biznesowej na koncepcję techniczną oraz egzekwowanie sporządzania dokumentacji technicznej;
• - Przeprowadzenie analizy ryzyk;
• - Uzgodnienie z przełożonym dostępności zasobów ludzkich, a następnie zarządzanie zespołem oddelegowanym do projektu;
• - Dbanie o sprawną komunikację z biznesem i klientami w ramach prowadzonego projektu;
• - Stałe monitorowanie terminów oraz budżetu w ramach prowadzonych projektów;
• - Opracowanie wskaźników oceny skuteczności projektu (KPI);
• - Przygotowanie wsparcia powdrożeniowego w strukturach Działu SAP;
• - Przygotowywanie raportów oraz zestawień;
• - Współpraca ze specjalistami w ramach rozproszonego Działu IT Arvato.
• Rola Service Manager Zespołu Projekty SAP:
• - Wspieranie rozwoju kompetencji pracowników (prowadzenie szkoleń, mentoring);
• - Odpowiedzialność za dostarczanie wysokiej jakości serwisu/usługi;
• - Kontrola kluczowych wskaźników zespołu;
• - Organizowanie bieżącej pracy zespołu;
• - Zarządzanie backlogiem/priorytetami;
• - Współpraca z partnerami/interesariuszami w ramach
• - Arvato i poza Arvato prowadząca do realizacji założonych celów;
• - Reprezentowanie firmy w i poza strukturami Arvato.

• Co najmniej 3-letnie doświadczenie w pracy na stanowisku Koordynatora/Lidera Zespołu Projektów SAP lub podobnym,
• Wieloletnie doświadczenie na stanowisku SAP Project Manager lub podobnym,
• Znajomość obsługi systemu SAP (S/4 HANA),
• Znajomość procesów biznesowych w logistyce,
• Znajomość język angielskiego pozwalająca na swobodną komunikację (min. B2)
• Silne umiejętności komunikacyjne,
• Zdolność do priorytetyzacji zadań oraz brania za nie odpowiedzialności,
• Umiejętność współpracy w zespole,
• Otwartość i proaktywność.

• Możliwość kursów, szkoleń i certyfikacji, umożliwiające doskonalenie obecnych umiejętności oraz rozwój w preferowanym kierunku;
• Współpracę w oparciu o umowę o pracę;
• Udział w rozwijających projektach mających wpływ na działanie Arvato;
• Możliwość korzystania z home office do 2 dni w tygodniu;
• Zgrany Zespół zapewniający świetną atmosferę!

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie nauki języków
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• ubezpieczenie na życie
• możliwość pracy zdalnej
• elastyczny czas pracy
• siłownia w biurze
• komputer do użytku prywatnego
• firmowa biblioteka
• brak dress code’u
• gry wideo w pracy
• kawa / herbata
• napoje
• parking dla pracowników
• strefa relaksu
• dodatkowe świadczenia socjalne
• paczki świąteczne
• świętowanie urodzin

Poznań - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach