a) zapewnienie bieżącego wsparcia prawnego w zakresie działalności Teatru, we współpracy z obsługą prawną,
b) sporządzanie i opiniowanie umów zawieranych w związku z realizacją celów statutowych i działalnością gospodarczą,
c) sporządzanie dokumentów, pism i wniosków w zakresie ustawowych obowiązków realizowanych przez Teatr,
d) przygotowanie treści instrukcji, regulaminów i zarządzeń lub ich opiniowanie,
e) udział we współpracy z IOD, specjalistą ds. zamówień publicznych,
f) koordynowanie pracy Zespołu Administracyjno-Prawnego.Inne wymagania- umiejętność sporządzania i opiniowania umów oraz aktów wewnętrznych, umiejętność organizacji pracy i koordynowania zadań,
- wykształcenie wyższe prawnicze, znajomość przepisów prawa, doświadczenie w obsłudze prawnej jednostek administracji publicznej lub instytucji kultury,
- doświadczenie w obsłudze prawnej jednostek sektora finansów publicznych, administracji publicznej lub instytucji kultury – co najmniej 2 lata,Rodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę na okres próbnySystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmianaJezykiangielski, w mowie - B1 - średnio zaawansowany, w piśmie - B2 - wyższy średnio zaawansowanyWyksztalceniawyższe (w tym licencjat)