Informacje o stanowisku

Grupa Kapitałowa Clar System (www.clarsystem.pl) działa branży usług facility management, sprzątania i ochrony. Należymy do Związku Pracodawców Branżowych „PSC” oraz Polskiej Izby Gospodarczej Czystości. Profesjonalizm naszej firmy potwierdzają certyfikaty jakości: ISO 9001: 2015, Wielkopolska Jakość, Gwarant Czystości i Higieny.
Obecnie – w związku z rozwojem struktur Makroregionu Centralnego – poszukujemy Kandydatów na stanowisko:
KOORDYNATOR KONTRAKTÓW
miejsce pracy: teren Łodzi oraz woj. łódzkiego
Główne zadania: nadzór nad profesjonalnym wykonaniem usług sprzątania i ochrony zarządzanie pracą podległego zespołu utrzymywanie dobrych relacji z klientem nadzór nad optymalizacją kosztów
Nasze oczekiwania: wykształcenie min. średnie doświadczenie w branży usług utrzymania czystości będzie dodatkowym atutem umiejętność zarządzania grupą pracowników (dodatkowym atutem będzie doświadczenie w zarządzaniu personelem podstawowym oraz osobami niepełnosprawnymi) umiejętność nadzoru i optymalizacji kosztów bardzo dobra organizacja pracy własnej oraz zespołu biegła obsługa komputera (MS Office) prawo jazdy kat. B (czynne)
Zapewniamy: stabilne warunki zatrudnienia na pełny etat wynagrodzenie stałe plus premie od wyników auto służbowe możliwość rozwoju zawodowego
Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie aplikacji poprzez formularz kontaktowy Lento
Zastrzegamy sobie prawo kontaktu z wybranymi Kandydatami
Informujemy, że administratorem Pana/Pani danych osobowych jest: Clar System S.A. z siedzibą w Poznaniu (60-542), ul. Janickiego 20 b. tel. +48 61 660 11 00, email:clarsystem(małpa)clarsystem.pl. Dodatkowe informacje można uzyskać przez stronę internetową www.clarsystem.pl. Z naszym Inspektorem Ochrony Danych można skontaktować się pod adresem iod(małpa)clarsystem.pl. Pani/Pana dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracy będą przetwarzane w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego (art. 6 ust. 1 lit. b RODO), natomiast inne dane na podstawie zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 22 Kodeksu pracy jest niezbędne, aby uczestniczyć w postępowaniu rekrutacyjnym. Podanie przez Panią/Pana innych danych jest dobrowolne. Podanie dobrowolnych danych nie ma wpływu na możliwość udziału w rekrutacji. Dane osobowe mogą być ujawnione współpracownikom administratora danych, jak też podmiotom udzielającym mu wsparcia na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia. Dane przetwarzane będą przez okres trwania rekrutacji, a w przypadku wyrażenia dodatkowej zgody Pana/Pani dane osobowe będą przetwarzane również na potrzeby przyszłych rekrutacji przez okres maksymalnie 12 miesięcy lub do momentu cofnięcia przez Panią/Pana zgody. Zgodę można wycofać poprzez wysłanie wiadomości z żądaniem na podany wyżej adres mailowy lub osobiście w siedzibie Administratora. Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu, prawo do cofnięcia zgody na przetwarzanie w dowolnym momencie, oraz wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych - Urząd Ochrony Danych Osobowych ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa

Łódź - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach