Koordynator ds. Kontroli Podatkowej

31_000019329

Obowiązki

• Zapewnienie zgodności z przepisami ustawy podatku od towarów i usług, podatku dochodowego od osób prawnych w obszarze podatku u źródła oraz podatku od czynności cywilno-prawnych;
• Przygotowywanie wniosków o wydanie indywidualnych interpretacji podatkowych dla podatku VAT, podatku u źródła, podatku PCC;
• Wyliczanie zobowiązania podatkowego dla podatku VAT oraz przygotowanie jednolitego pliku kontrolnego JPK_V7M jak i deklaracji VAT UE;
• Wyliczanie zobowiązania podatkowego dla podatku u źródła i podatku PCC oraz przygotowanie deklaracji CIT-10Z, PCC-3, informacji IFT2/IFT-2R,
• Definiowanie założeń do programów informatycznych z zakresu podatku od towarów i usług oraz podatku u źródła;
• Potwierdzanie na dokumentach księgowych w systemach finansowych kwalifikacji przychodu/kosztu / nakładu oraz zgodność z przepisami ustawy o VAT i w zakresie podatku u źródła;
• Aktywny udział w pracach dostosowujących do nowych regulacji związanych z u-Fakturami – Krajowy System e-Faktur (KSeF);
• Aktywny udział w pracach projektowych powołania Grupy VAT w Grupie PZU;
• Prowadzenie szkoleń z zakresu podatku od towarów i usług, podatku u źródła oraz podatku od czynności cywilno-prawnych;
• Aktualizacja słownika podmiotów powiązanych kapitałowo i osobowo dla potrzeb przygotowania JPK_V7M;
• Współpraca z instytucjami zewnętrznymi w zakresie podatków pośrednich, podatku u źródła i podatku PCC.

Wymagania

• Co najmniej 5 lat doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku zajmowanego w dużej organizacji
• Wykształcenie wyższe ekonomiczne lub prawnicze
• Biegła i praktyczna znajomość przepisów prawa podatkowego w obszarze podatku od towarów i usług, podatku u źródła oraz podatku od czynności cywilno-prawnych
• Umiejętność analizy i selekcji danych z ksiąg rachunkowych
• Znajomość systemu ERP będzie dodatkowym atutem.

Oferujemy

• Praca w modelu hybrydowym z elastycznymi godzinami rozpoczęcia
• Umowa o pracę
• Motywujący system wynagrodzeń
• Pracowniczy Program Emerytalny w wysokości 7% opłacany przez pracodawcę
• Opieka medyczna w PZU Zdrowie
• Zniżka pracownicza do 50% na ubezpieczenia (m. in. PZU DOM, PZU AUTO)
• Platforma benefitowa m.in. karta sportowa, bilety do kin i teatrów, vouchery zakupowe
• Elastyczna oferta grupowego ubezpieczenie na życie w wielu wariantach
• Dostęp do bazy szkoleń cyfrowych oraz nowoczesnych platform edukacyjnych
• Szkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów
• Coroczne konferencje i inicjatywy promujące rozwój kompetencji przyszłości, z udziałem uznanych prelegentów
• Programy i działania wellbeingowe dla pracowników
• 2 dni w roku na wolontariat pracowniczy (możesz zrealizować autorski projekt wolontariacki lub wziąć udział w akcji zorganizowanej przez Fundację PZU)
• Możliwość rozwoju pasji sportowych w ramach 15 sekcji PZU Sport Team (od Badmintona – po Żeglarstwo)
• Najbardziej zielone biuro w Warszawie (PZU Park) ze strefami relaksu i siłownią

Źródło: PZU/Praca