technologies-expected :

responsibilities :

Realizacja zadań w ramach III linii wsparcia dla użytkowników systemu SAP
Projektowanie, wytwarzanie i wdrażanie nowych rozwiązań w oparciu o system SAP zakresie modułu SAP FI
Analiza oraz tworzenie koncepcji zmian i rozwoju w projektach IT na rzecz Grupy TAURON
Konfiguracja systemu SAP
Przeprowadzanie testów oraz szkoleń dotyczących rozwiązań SAP
Tworzenie i utrzymywanie dokumentacji projektowej
Proponowanie rozwiązań usprawniających obsługę procesów biznesowych w systemie SAP

requirements-expected :

Doświadczenie w pracy na stanowisku konsultanta SAP
Praktyczna znajomość systemu SAP (moduł FI)
Znajomość procesów biznesowych w obszarze finansów
Umiejętność współpracy w zespole i budowania relacji z klientem wewnętrznym
Umiejętność samodzielnej pracy i zorientowania na cel
Odpowiedzialna postawa oraz zaangażowanie w efektywną realizację celów i zadań
Czynne prawo jazdy kat. B

offered :

Możliwość współpracy z osobami o różnym poziomie wiedzy i doświadczenia
Udział w projektach IT na rzecz całej Grupy TAURON
Praca w firmie przyjaznej różnym pokoleniom i nagrodzonej tytułem Friendly Workplace 2022 oraz Dream Employer 2024
Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę (umowa na zastępstwo - z perspektywą zatrudnienia do końca 2026) na stanowisku Konsultanta ds. SAP
Dodatkowe składniki wynagrodzenia: m.in. premie kwartalne
Elastyczne systemy czasu pracy nastawione na zachowanie równowagi życia zawodowego i prywatnego
Możliwość pracy w systemie hybrydowym: częściowo z domu, częściowo z biura
Bezpłatny parking dla pracowników przy Biurze w Katowicach
Prywatna opieka medyczna w Enel-Med (pakiet obejmujący nielimitowany dostęp do lekarzy wielu specjalizacji)
Dostęp do platformy wsparcia psychologicznego Helping Hand (możliwość 3 bezpłatnych konsultacji rocznie)
Dofinansowanie do karty MultiSport
Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego w PZU
Pracowniczy Program Emerytalny
Taryfa pracownicza - pomniejszenie rachunków za energię elektryczną w limicie 3000 kWh rocznie
Dodatkowe świadczenia w ramach ZFŚS (m.in. pożyczki na preferencyjnych zasadach etc.)
Coroczne dofinansowanie do wypoczynku (również dla dzieci pracowników)
Dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka
Akcje wolontaryjne dla pracowników Grupy TAURON (m.in. Szlachetna Paczka, charytatywny Bieg Firmowy etc.)
Program Poleceń Pracowniczych z możliwością otrzymania nagrody finansowej za skuteczne polecenie
Dostęp do platformy e-learning (możliwość realizacji szkoleń w dowolnym miejscu i czasie)