Konserwator / Konserwatorka w hotelu
Miejsce pracy: Sopot
Twój zakres obowiązków
- Reagowanie na bieżąco na zaistniałe usterki i nieprawidłowości,
- Przeprowadzanie napraw oraz prac konserwacyjnych w pokojach i pomieszczeniach hotelowych,
- Obsługa urządzeń i instalacji technicznych zgodnie z instrukcjami,
- Utrzymywanie sprawności technicznej urządzeń, systemów i instalacji obiektu,
- Utrzymywanie wyposażenia i powierzonego sprzętu w nienagannym stanie,
- Dbanie o porządek terenów przynależnych do obiektu, utrzymanie i pielęgnacja zieleni.
Nasze wymagania
- Dyspozycyjność – praca w weekendy,
- Techniczne umiejętności konserwatorskie (mile widziane uprawnienia elektryczne),
- Umiejętność komunikacji i współpracy,
- Aktywnie korzystanie z doświadczenia z zakresu: hydrauliki, elektryki, instalacji, klimatyzacyjnych,
- Samodzielność i odpowiedzialność,
- Dbanie o dobry wizerunek hotelu w codziennej pracy.
To oferujemy
- stabilne zatrudnienie,
- pracę w zgranym zespole,
- praca w ośrodku przy plaży,
- umowę o pracę albo umowę zlecenie.
O nas
Firma Minhoong Sopot prowadzi od wielu lat działalność hotelarską. Hotel mieści się bezpośrednio na plaży w Sopocie. Praca w wyjątkowym miejscu wśród ludzi z pasją do hotelarstwa.
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez MINHOONG SOPOT sp. z o.o. z siedzibą w: al. Wojska Polskiego 1, 81-769 Sopot (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: t.ryszkowski@hotelchinski.pl.
