Kierownik Zmiany Utrzymania Ruchu

87_30426

Obowiązki

• organizacja i koordynacja pracy zespołu Utrzymania Ruchu na zmianie,
• tworzenie grafików, przydział zadań, nadzór nad przestrzeganiem przepisów BHP i standardów firmy,
• wdrażanie nowych pracowników, analiza i rozwój kompetencji zespołu,
• planowanie i realizacja przeglądów, remontów oraz prewencyjnych działań UR,
• analiza awarii oraz wdrażanie działań zapobiegawczych,
• zapewnienie bezpiecznej eksploatacji maszyn i urządzeń.

Wymagania

• wykształcenie min. średnie techniczne,
• doświadczenie w dziale Utrzymania Ruchu i w zarządzaniu zespołem,
• znajomość SAP i MS Office (Excel),
• umiejętność czytania rysunku technicznego,
• znajomość metod 5S, Lean, TPM,
• gotowość do pracy w systemie zmianowym.

Oferujemy

• stabilne zatrudnienie w ugruntowanej firmie na podstawie umowy o pracę,
• wynagrodzenie podstawowe + premia miesięczna,
• dofinansowanie dojazdów do pracy,
• przejrzystą ścieżkę rozwoju zawodowego i dodatkowych szkoleń,
• pracę przy nowoczesnych technologiach,
• pakiet dodatkowych korzyści, a w nim: dofinansowanie posiłków w kantynie pracowniczej, prywatna opieka medyczna, wypoczynku, atrakcyjne ubezpieczenie grupowe,
• darmowy transport z Kędzierzyna-Koźla, Zdzieszowic, Leśnicy, Strzelec Opolskich, Jemielnicy, Zawadzkiego.

Źródło: Arche Consulting/Praca