Informacje o stanowisku

• kierowanie zespołem sprzedażowym w oddziale,
• inicjowanie i rozwój nowych kierunków sprzedaży,
• udział w opracowywaniu i wdrażaniu strategii sprzedażowej,
• nadzór nad przepływem informacji i raportowaniem do centrali,
• obserwacja rynku deweloperskiego i analiza działań konkurencji,
• monitorowanie wyników i egzekwowanie realizacji planów sprzedaży.

• minimum rok doświadczenia w sprzedaży nieruchomości,
• zdolności przywódcze i doświadczenie w zarządzaniu zespołem,
• świetna organizacja pracy i umiejętność działania pod presją,
• elastyczność i dyspozycyjność.

• stabilne zatrudnienie i możliwość rozwoju w branży,
• szkolenia specjalistyczne i program rozwoju kariery,
• atrakcyjne benefity,
• ambitne, ale przyjazne środowisko pracy.

Toruń - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach