Zarządzanie oddziałem. Wynajem sprzętu budowlanego i koordynowanie procesu wynajmu (doradztwo techniczne, analiza potrzeb kluczowych klientów). Kompleksowa obsługa kluczowych klientów np. na placu budowy (przygotowywanie ofert wynajmu, negocjowanie i kontraktowanie warunków współpracy, prowadzenie rozmów handlowych). Kierowanie oddziałem firmy - zarządzanie pracą podległych pracowników i podwykonawców. Budowanie i utrzymywanie relacji z kluczowymi klientami. Wsparcie pracowników oddziałów w obsłudze klientów. Realizacja celów sprzedażowych, motywowanie i angażowanie pracowników handlowych do osiągania jak najlepszych wyników. Praca od poniedziałku do piątku, w godzinach 7-15, 8-16.Inne wymaganiadoświadczenie w zarządzaniu zespołem. Praca w branży wynajmu sprzętu budowlanego lub pokrewnej B2B. Umiejętność organizacji pracy oraz zarządzania czasem. Znajomość obsługi komputera (w tym MS Office). Komunikatywność i umiejętność nawiązywania relacji z klientami.Rodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę na czas określonySystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmianaWyksztalceniazasadnicze zawodowe