Informacje o stanowisku

- Więcej informacji na stronie: http://www.mops.katowice.pl
- Ogłoszenie o naborze DS.131.7.2026
- Miejski Ośrodek Pomocy Społecznej w Katowicach, Katowice, ul. Wita Stwosza 7
- Dyrektor Miejskiego Ośrodka Pomocy Społecznej w Katowicach poszukuje osób na: kierownicze stanowisko urzędnicze: Kierownik Terenowego Punktu Pomocy Społecznej nr 7 (M/K)
- Katowice, ul. Świdnicka 35 A
- zatrudnienie przewidziane od 15 czerwca 2026
- Liczba lub wymiar etatu: 1
ZAKRES ZADAŃ NA STANOWISKU:
1. Nadzorowanie zespołu pracowników socjalnych w zakresie realizacji zadań mających na celu zapewnienie ciągłości świadczeń i pracy socjalnej
2. Współtworzenie i realizacja polityki pomocy społecznej w podległym sobie rejonie
3. Analiza i ocena zjawisk społecznych zachodzących w podległym rejonie oraz formułowanie wniosków, proponowanie rozwiązań systemowych
4. Budowanie w kierowanym zespole prawidłowych relacji interpersonalnych i właściwej atmosfery w pracy, sprzyjających zaangażowaniu w wykonywanie powierzonych zadań
5. Nadzór na przestrzeganiem przez pracowników TPPS przepisów prawa pracy, dyscypliny pracy i zasad BHP
6. Przygotowywanie projektów planów finansowych dotyczących zapewnienia funkcjonowania TPPS i danych do planów dotyczących świadczeń pomocy społecznej
7. Prowadzenie sprawozdawczości
8. Prowadzenie spraw administracyjnych związanych z użytkowaniem lokalu
9. Wydawanie decyzji administracyjnych w indywidualnych sprawach z zakresu pomocy społecznej, należących do właściwości gminy
NASZYM PRACOWNIKOM OFERUJMY
- stabilne zatrudnienie, na podstawie umowy o pracę
- wynagrodzenie miesięczne złożone z wynagrodzenia zasadniczego w kwocie 6386 PLN oraz dodatku stażowego w wysokości od 5 do 20% wynagrodzenia zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy, dodatku funkcyjnego oraz dodatku motywacyjnego w kwocie 1000 PLN
- dodatkowe wynagrodzenie roczne - tzw. trzynastka",
- nagrody roczne i półroczne
- nagrody jubileuszowe,
- pakiet świadczeń socjalnych (m.in. dofinansowanie wypoczynku, pożyczki remontowe, pakiet Medicover - sport)
- możliwość uczestnictwa w Pracowniczej Kasie Zapomogowo-Pożyczkowej, pozwalającej na uzyskanie dodatkowych środków pieniężnych na nieprzewidziane lub zaplanowane wydatki, sfinansowanie inwestycji lub zmian,
- możliwość skorzystania z grupowego ubezpieczenia na życie i zdrowie,
- rozwój osobisty i zawodowy
- możliwość udziału w nieodpłatnych szkoleniach
- możliwość uzyskania dofinansowania do podyplomowych studiów kierunkowych
Godziny pracy: 7:30-15:30.

Inne wymagania
WYMAGANIA NIEZBĘDNE:
Osoba ubiegająca się o stanowisko kierownika TPPS powinna spełniać następujące wymagania:
1. posiadać obywatelstwo polskie
2. mieć pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystać z pełni praw publicznych,
3. nie być prawomocnie skazaną prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
4. nie być karaną za przestępstwa określone w rozdziale XIX, XXV, art. 189 a i 207 Kodeksu Karnego oraz przestępstwa określone w ustawie o przeciwdziałaniu narkomanii lub za czyny zabronione określone w przepisach prawa obcego
5. nie figurować w bazie danych Rejestru Sprawców Przestępstw na Tle Seksualnym z dostępem ograniczonym;
6. nie mieć przeszkód formalnoprawnych do wydawania decyzji administracyjnych (zgodnie z ustawą o ograniczeniu działalności gospodarczej przez osoby pełniące funkcje publiczne
7. posiadać wykształcenie wyższe magisterskie
8. posiadać co najmniej czteroletni staż pracy,
9. ukończyć dodatkowe kursy/szkolenia z zakresu pomocy społecznej lub posiadać specjalizację II stopnia w zawodzie pracownika socjalnego
10. mieć nieposzlakowaną opinię,
11. posiadać stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku,
12. znać funkcjonowanie systemu pomocy społecznej oraz przepisy prawne dotyczące pomocy społecznej, w szczególności ustawę o pomocy społecznej
13. znać przepisy dotyczące funkcjonowania samorządu gminnego, pracowników samorządowych, prawa pracy, osób niepełnosprawnych, finansów publicznych, ochrony danych osobowych;
14. znać przepisy dotyczące świadczeń rodzinnych, dodatków mieszkaniowych, pieczy zastępczej
15. posiadać umiejętność podejmowania decyzji i bardzo dobrze rozwinięte umiejętności komunikacyjne
16. potrafić zarządzać zespołem, radzić sobie ze stresem, umiejętnie organizować pracę swoją i podległych pracowników
17. przejawiać inwencję i posiadać umiejętność motywowania pracowników do angażowania się w nowe przedsięwzięcia
18. obsługiwać komputer na poziomie bardzo dobrym, umiejętnie korzystać z edytorów tekstu, arkuszy kalkulacyjnych, internetu, poczty elektornicznej
WYMAGANIA DODATKOWE:
- Posiadanie wykształcenia kierunkowego takiego jak: praca socjalna, psychologia, socjologia, pedagogika
- Posiadanie specjalizacji z zakresu organizacji pomocy społecznej lub ukończone studia podyplomowe w zakresie zarządzania pracą socjalną

Rodzaj zatrudnienia
Umowa o pracę na czas określony

System wynagradzania
Czasowy ze stawką miesięczną

Zmianowosc
jedna zmiana

Wyksztalcenia
wyższe (w tym licencjat)

Katowice - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach