Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Odpowiedzialność za realizację celów sprzedażowych i wynik finansowy Regionu
• Budowanie strategii sprzedażowej w oparciu o bieżące dane i analizę rynkową
• Zarządzanie podległym zespołem i wsparcie w realizacji celów sprzedażowych
• Budowanie długofalowych relacji partnerskich z kluczowymi klientami
• Współpraca z Działami Operacyjnymi w zakresie rozwoju produktów i procesów
• Efektywne zarządzanie zasobami i budżetem w celu maksymalizacji wyników
• Promowanie dobrych praktyk w zespole
• Bycie liderem wspierającym rozwój pracowników, budującym kulturę współpracy
• Budowanie długofalowych relacji partnerskich z Zarządem Regionu oraz Spółki w kontekście realizacji ambitnych celów budżetowych
• Współuczestnictwo w budowaniu budżetów rocznych w obszarze sprzedaży

• Wykształcenie wyższe (preferowane: zarządzanie, ekonomia, marketing)
• Minimum 10 lat doświadczenia zawodowego, w tym min. 4 lata na stanowisku menedżerskim
• Doświadczenie w obszarze sprzedaży, zarządzania sprzedażą
• Nienaganna prezencja i wysokie umiejętności interpersonalne
• Znajomość branży TSL
• Świadomość biznesowa i myślenie strategiczne
• Umiejętność analizy rynku i identyfikowania szans biznesowych
• Umiejętność interpretowania danych i monitorowania wyników
• Doświadczenie w negocjacjach z kluczowymi klientami
• Umiejętność prowadzenia trudnych rozmów handlowych i zamykania sprzedaży.
• Umiejętności przywódcze i komunikacyjne
• Samodzielność, odpowiedzialność
• Zdolność do adaptacji zmian
• Warunek konieczny prawo jazdy kat B
• Znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym

• Kluczową rolę w kształtowaniu strategii i rozwoju podległego obszaru w Grupie Raben
• Realny wpływ na decyzje biznesowe i możliwość wdrażania własnych inicjatyw
• Stabilne zatrudnienie, wynagrodzenie zasadnicze oraz system bonusowy (po okresie wdrożenia) oparty na efektywności realizacji powierzonych zadań
• Udział w projektach o strategicznym znaczeniu i współpraca z zespołami międzynarodowymi
• Rozwój kompetencji przywódczych dzięki nieograniczonemu dostępowi do szkoleń GoodHabits i dedykowanym programom rozwoju dla managerów
• Zniżki na studia MBA i podyplomowe wspierające rozwój kompetencji przywódczych i doskonalenie umiejętności strategicznych
• Dofinansowanie do nauki języków obcych (angielski, niemiecki) na platformie eTutor
• Pakiet benefitów pozapłacowych: prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, karta sportowa, zniżki na paliwo, świadczenia z ZFŚS oraz wydarzenia integracyjne

dolnośląskie - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach