Informacje o stanowisku

Dla naszego Klienta – dynamicznie rozwijającej się, międzynarodowej organizacji z sektora TSL – poszukujemy doświadczonego lidera, który przejmie odpowiedzialność za rozwój i efektywne funkcjonowanie obszaru transportu lotniczego. To rola dla osoby, która potrafi łączyć zarządzanie operacyjne z podejściem biznesowym i strategicznym.

Oferujemy:

• zatrudnienie w ramach umowy o pracę,
• pracę od poniedziałku do piątku w godzinach 08:00–16:00,
• wynagrodzenie podstawowe do 20 000 zł brutto / miesiąc,
• atrakcyjny system premiowy (premia roczna),
• dofinansowanie do karty sportowej,
• prywatną opiekę medyczną,
• wsparcie w postaci dopłat do posiłków,
• możliwość pracy w strukturach międzynarodowych oraz realny wpływ na rozwój biznesu.

Zakres obowiązków:

• kierowanie pracą zespołu odpowiedzialnego za transport lotniczy (zarówno import, jak i eksport),
• rozwijanie współpracy biznesowej poprzez pozyskiwanie nowych kontrahentów,
• czuwanie nad prawidłową i terminową realizacją zleceń transportowych,
• identyfikowanie obszarów do usprawnień oraz wdrażanie rozwiązań zwiększających efektywność i ograniczających koszty,
• utrzymywanie i rozwijanie relacji z partnerami branżowymi, w tym przewoźnikami i agentami,
• analiza sytuacji rynkowej w zakresie frachtu lotniczego oraz udział w ustalaniu warunków handlowych,
• organizowanie pracy zespołu, rozwój pracowników oraz udział w procesach rekrutacyjnych,
• dbanie o poprawność dokumentacji transportowej oraz zgodność operacji z obowiązującymi regulacjami,
• współdziałanie z innymi działami firmy w celu zapewnienia sprawnej obsługi klientów,
• przygotowywanie zestawień i raportów dla kadry zarządzającej.

Wymagania:

• wykształcenie wyższe (mile widziane kierunki związane z logistyką lub transportem),
• co najmniej 5 lat doświadczenia w obszarze spedycji lotniczej, w tym doświadczenie w zarządzaniu zespołem,
• praktyczna wiedza dotycząca organizacji transportu lotniczego (import, eksport, przesyłki zbiorcze, czartery),
• znajomość przepisów branżowych oraz procedur związanych z transportem międzynarodowym i odprawami celnymi,
• doświadczenie w budowaniu relacji biznesowych i rozwijaniu sprzedaży usług,
• bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min. B2/C1),
• umiejętność skutecznego zarządzania zespołem oraz działania w środowisku wymagającym szybkich decyzji,
• zdolność analitycznego myślenia i rozwiązywania problemów,
• samodzielność, odpowiedzialność i bardzo dobra organizacja pracy.

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).

Praca Warszawa

Kierownik Warszawa

Manager Warszawa

HR Manager Warszawa

Content Manager Warszawa

Account manager Warszawa

Project Manager Warszawa

Product manager Warszawa

Kierownik działu personalnego Warszawa

Key Account Manager Warszawa

Business Development Manager Warszawa

Warszawa - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach