Informacje o stanowisku
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
Realizowanie wyznaczonych celów i planów handlowych
- Zapewnienie profesjonalnej obsługi klienta,
- Zapewnienie właściwej organizacji pracy zgodnie z obowiązującymi standardami pracy,
- Dbanie o odpowiednie zatowarowanie sklepów,
- Kontrolowanie kosztów sklepu,
- Wprowadzenie danych do systemu,
- Naliczanie marż,
- Przyjmowanie towaru,
- Zarządzanie personelem.
WYMAGANIA:
Poszukujemy osoby, która posiada:
- minimum 2 – letnie doświadczenie w handlu
- doświadczenie w kierowaniu zespołem
- umiejętność planowania i organizacji pracy
- wysoki poziom obsługi klienta
a także jest:
- zaangażowana
- zorientowania na wyniki
- rzetelna i uczciwa
OFERUJEMY:
Odpowiedzialną i stabilną pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie
- Pracę w systemie zmianowym,
- Umowę o pracę,
- Możliwość rozwoju w strukturach firmy,
- Miłą atmosferę pracy,
- Stawkę 5500 – 7000 PLN brutto.
Praca WarszawaKierownik WarszawaKierownik działu personalnego WarszawaWarszawa - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach