Informacje o stanowisku

Realizacja pełnej obsługi procesów kadrowo - płacowych firmy. m.in. naliczanie wynagrodzeń pracowników, koordynowanie spraw kadrowych, poprawne i terminowe sporządzanie i przekazywanie danych do instytucji zewnętrznych ( ZUS, US, PFRON, GUS, PPK, komornik). Monitorowanie zmian i dokonywanie interpretacji przepisów w obszarze kadrowo - płacowym. Sporządzanie okresowych raportów, sprawozdań. Współpraca z urzędami, organami kontroli i audytorami zgodnie z kompetencjami komórki organizacyjnej.

Inne wymagania
znajomość obsługi komputera( MS Office); pracowitość, staranność, umiejętność pracy w zespole, terminowość, solidność; znajomość zasad tworzenia harmonogramów pracy; znajomość obsługi programów kadrowo - płacowych, programu Płatnik; zaawansowana znajomość przepisów prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, podatkowych,

Rodzaj zatrudnienia
Umowa o pracę na czas nieokreślony

System wynagradzania
Czasowy ze stawką miesięczną

Zmianowosc
jedna zmiana

Wyksztalcenia
wyższe (w tym licencjat)

Bełchatów - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach