ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
Przygotowywanie harmonogramów realizacji robót elektrycznych zgodnie z dokumentacją
Koordynowanie działań zespołów wykonawczych oraz podwykonawców
Kontrola jakości wykonywanych prac i ich zgodności z dokumentacją techniczną, normami oraz przepisami BHP
Nadzór nad prawidłowym wykorzystaniem materiałów, sprzętu i narzędzi
Utrzymywanie kontaktu z inwestorem, projektantem oraz innymi uczestnikami procesu budowlanego
Prowadzenie dziennika budowy i dokumentacji związanej z realizacją robót
Sporządzanie raportów z postępu prac oraz zgłaszanie ewentualnych opóźnień i problemów
Proponowanie rozwiązań mających na celu poprawę efektywności realizacji robót
Koordynowanie i uczestnictwo w odbiorach częściowych oraz końcowych prac elektrycznych
Usuwanie ewentualnych usterek zgłaszanych w trakcie odbioru
Gotowość do pracy w delegacjach oraz na budowach w różnych lokalizacjach
Wyższe techniczne o profilu elektrycznym lub pokrewnym (preferowane kierunki: elektrotechnika, energetyka, automatyka)
Minimum 2-3 lata doświadczenia na podobnym stanowisku lub w realizacji projektów budowlanych związanych z instalacjami elektrycznymi
Doświadczenie w zarządzaniu zespołem i współpracy z podwykonawcami
Uprawnienia budowlane do kierowania robotami w specjalności instalacyjnej w zakresie sieci, instalacji i urządzeń elektrycznych i elektroenergetycznych
Świadectwo kwalifikacyjne SEP w zakresie eksploatacji i dozoru
Znajomość przepisów prawa budowlanego, norm technicznych oraz przepisów BHP
Umiejętność czytania i analizowania dokumentacji technicznej, projektowej oraz specyfikacji
Znajomość programów takich jak: pakiet MS Office, AutoCAD, programy do kosztorysowania, np. Norma
Umiejętność planowania, organizowania i nadzorowania prac
Umiejętność radzenia sobie w sytuacjach stresowych oraz pracy pod presją czasu
Elastyczność i otwartość na naukę
Umowę o pracę;
Stabilne zatrudnienie w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
Możliwość zdobycia cennych umiejętności i doświadczenia
Wsparcie psychologa firmowego
Dofinansowanie do prywatnej opieki LUXMED
Dofinansowanie do ubezpieczenia na życie NATIONALE NEDRLANDEN
Dofinansowania do wypoczynku – dodatkowy przelew na konto przy wykorzystaniu nieprzerwanie 14 dni urlopu
Premie świąteczne
Możliwość wynajmuj/leasingu samochodu marki Toyota po rabatach flotowych;
Darmową platformę do nauki języków ETUTOR
Dofinansowanie do karty Multisport;
Miejsce parkingowe przy zakładzie
Zastrzegamy sobie prawo do odpowiedzi tylko na wybrane oferty.
Informujemy, że wskazany w niniejszym ogłoszeniu o pracę zakres dodatkowych świadczeń pracowniczych w postaci tzw. „pakietu benefitów” uzależniony jest od aktualnej sytuacji finansowej Spółki i może podlegać zmianom. Niemniej, dokładamy wszelkich starań, aby utrzymać proponowany pakiet „benefitów” na najwyższym poziomie, w trosce o zapewnienie wysokich standardów w zakresie warunków pracy i programów wsparcia osób zatrudnionych w Grupie kapitałowej REKORD.