zabezpieczenie dostępności do usług medycznych dla pacjentów
wdrażanie procedur, zarządzeń oraz wytycznych w przychodni
dbanie o optymalizację kosztów i przychodów
koordynacja zespołu medycznego i administracji zatrudnionej w przychodni
rekrutacja personelu medycznego na zastępstwo oraz rejestracji
utrzymanie satysfakcji pacjentów placówek i wysokiego poziomu dostarczanych usług
współpracę z innymi działami w firmie przy realizacji wewnętrznych projektów
nadzór nad stanem sanitarno-epidemiologicznym przychodni i reprezentowanie podczas kontroli Sanepidu
przygotowywanie zamówień na potrzeby przychodni
nadzór nad sprzedażą w przychodni
Wymagania:
doświadczenie w zarządzaniu siecią POZ albo AOS
orientacja na osiąganie postawionych celów i wewnętrzną motywację do bycia leaderem
możesz śmiało nazwać się osobą analityczną i masz już za sobą pierwsze doświadczenia z zarządzaniem P&L placówki, potrafisz optymalizować koszty oraz szukać nowych źródeł przychodu
wykazujesz się samodzielnością, kreatywnością, inicjatywą i zaangażowaniem w realizację codziennych działań i sprawia Ci to przyjemność
posiadasz umiejętność budowania relacji opartych na zaufaniu i wzajemnym szacunku
posiadasz umiejętność szybkiej adaptacji do zmian
umiejętność negocjacji i przekuwania trudnych sytuacji w sukces
Co gwarantujemy:
nielimitowany, płatny urlop
konsultacje medyczne z pierwszej ręki
dofinansowanie karty Multisport
kulturę pracy opartą na otwartej komunikacji, ciągłym usprawnianiu współpracy w zespole indywidualnym podejściu do rozwoju
dedykowany budżet rozwojowy oraz nielimitowany dostęp do platform edukacyjnych
liczne okazje do wspólnego spędzania czasu w ramach integracji zespołowych i ogólnofirmowych.
