Informacje o stanowisku

- merytoryczna koordynacja pracy zespołu Ośrodka Wsparcia i Testów tj. tworzenie odpowiednich warunków funkcjonowania OWiT, zarządzanie zespołem pracowników,
- prowadzenie dokumentacji związanej z funkcjonowaniem OWiT,
- prowadzenie sprawozdawczości z zakresu funkcjonowania OWiT,
- ścisła współpraca z PFRON w realizacji zadań,
- nadzór nad efektywną współpracą z innymi organizacjami i instytucjami,
- przygotowanie sprawozdań z realizacji umowy we współpracy z zespołem ds. obsługi finansowo-kadrowej,
- prowadzenie dokumentacji projektowej,
- systematyczne uczestniczenie w szkoleniach związanych z OWiT.

Inne wymagania
Wykształcenie wyższe magisterskie na kierunku pedagogika, pedagogika specjalna, tyflopedagogika, oligofrenopedagogika, surdopedagogika, pedagogika terapeutyczna, pedagogika korekcyjna, pedagogika resocjalizacyjna;
Minimum 5-letnie udokumentowane doświadczenie w pracy z osobami z niepełnosprawnością, ze szczególnym potrzebami;
Obowiązkowe umiejętności i kompetencje:
a) znajomość specyfiki określonych rodzajów niepełnosprawności,
b) kompetencje diagnostyczne, polegające na umiejętności dokonywania wstępnej i bieżącej diagnozy potrzeb osób z niepełnosprawnościami,
c) kompetencje dotyczące umiejętności dostosowania i dopasowania technologii asystujących do indywidulanych potrzeb osób z niepełnosprawnościami,
d) wysokie kompetencje interpersonalne,
e) dobra umiejętność obsługi standardowych urządzeń elektronicznych i korzystania z aplikacji komputerowych,
f) gotowość do podniesienia kompetencji i kwalifikacji zawodowych z zakresu technologii wspomagających.
g) bardzo dobra znajomość i umiejętność obsługi aplikacji asystujących;
h) umiejętność obsługi specjalistycznych urządzeń wspomagających.
Kandydat powinien posiadać obywatelstwo polskie oraz posiadać pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzystać z pełni praw publicznych.
Wymagania dodatkowe - pożądane:
- znajomość języka angielskiego w stopniu umożliwiającym sprawne wyszukiwanie i rozumienie informacji związanych z osobami z niepełnosprawnościami oraz technologiami wspomagającymi;
- znajomość alternatywnych metod komunikacji np.: pisma Braillea, polskiego języka migowego.
- umiejętność kierowania zespołem,
- bardzo dobra organizacja pracy, odporność na stres, dyspozycyjność,
- dobra komunikacja interpersonalna,
- kreatywność, rzetelność, sumienność, zaangażowanie, odpowiedzialność,
- gotowość do podnoszenia kwalifikacji zawodowych.

Rodzaj zatrudnienia
Umowa o pracę na czas określony

System wynagradzania
Czasowy ze stawką miesięczną

Zmianowosc
jedna zmiana

Ropczyce - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach