Kierownik/ Kierowniczka Sekcji Robotyzacji Procesów

32_MzU1MDhfMF80MjMw

Obowiązki

• • Analiza możliwości zastosowania technologii RPA oraz monitorowanie efektywności wdrażanych zmian
  
  • Weryfikacja i optymalizacja procesu pod kątem automatyzacji, przy użyciu technologii RPA (Robotic Process Automation)
  
  • Zapewnienie właściwej realizacji funkcji wsparcia dla Właścicieli biznesowych BOTów
  
  • Analiza rynku i poszukiwanie nowych możliwości do użycia RPA, w tym rozwój komórki w kierunku możliwości stosowania Sztucznej Inteligencji (AI)
  
  • Opiniowanie w zakresie wprowadzanych zmian i modyfikacji z wykorzystaniem technologii RPA
  
  • Kreowanie najlepszych praktyk w zakresie wdrażania programów i robotów automatyzujących procesy
  
  • Monitorowanie aplikacji, inicjowanie nowych rozwiązań oraz proponowanie optymalizacji procesów i rozwiązań w zakresie RPA
  
  • Zapewnienie efektywnego funkcjonowania Sekcji
  
  • Zarządzanie i rozwijanie kompetencji podległego zespołu
  
  • Sporządzanie sprawozdań i raportów na potrzeby wewnętrzne i zewnętrzne Spółki

Wymagania

• Najwyższa jakość usług i obsługi klienta to nasz priorytet. Doskonalimy nasze procesy w obszarze IT i Obsługi Klienta, wdrażamy nową strategię i tworzymy przestrzeń na nowe technologie i innowacje. Nasz cel to efektywne, pełne pasji i zaangażowania zespoły, które zainicjują nowe możliwości biznesowe.
• Dołącz do nas i zasil przyszłość nową energią!
• Czego od Ciebie oczekujemy?
• • Kilkuletniego doświadczenia w zarządzaniu zespołem tworzącym rozwiązania RPA mające na celu usprawnienie procesów
  
  • Umiejętności budowania atmosfery pracy wspierającej otwartą komunikację, motywację pracowników i ich zaangażowanie
  
  • Umiejętności dobrej organizacji pracy własnej oraz podległego zespołu
  
  • Odpowiedzialności za jakość i efektywność realizacji powierzonych zadań
  
  • Analitycznego myślenia, rozwiązywania trudnych zagadnień i koncentracji na celach biznesowych
  
  • Umiejętności podejmowania decyzji oraz współpracy w zmiennym środowisku biznesowym
  
  • Proaktywnej postawy, także we wdrażaniu rozwiązań mających na celu poprawę efektowności i jakości realizowanych procesów
  
  • Znajomości języka angielskiego na poziomie komunikatywnym (B1/B2)
  
  • Znajomości systemów: SQL, UiPath Task Capture, UiPath Orchestrator, UiPath Studio, systemu kontroli wersji np. Git
  
  • Czynnego prawa jazdy kat. B
• 
  
  Miło, jeśli posiadasz:
• • Znajomość branży energetycznej i rynku energii

Oferujemy

• • Udział w interdyscyplinarnych projektach na rzecz całej Grupy TAURON
  
  • Praca w firmie przyjaznej różnym pokoleniom i nagrodzonej tytułem Friendly Workplace 2022 oraz Dream Employer 2024
  
  • Możliwość współpracy z osobami o różnym poziomie wiedzy i doświadczenia
  
  • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę (docelowo na czas nieokreślony)
  
  • Dodatkowe składniki wynagrodzenia: m.in. premia roczna oraz premie kwartalne
  
  • Możliwość pracy w systemie hybrydowym: częściowo z domu, częściowo z biura
  
  • Prywatna opieka medyczna w Enel-Med (pakiet obejmujący nielimitowany dostęp do lekarzy wielu specjalizacji)
  
  • Dostęp do platformy wsparcia psychologicznego Helping Hand (możliwość 3 bezpłatnych konsultacji rocznie)
  
  • Dofinansowanie do karty MultiSport
  
  • Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego w PZU
  
  • Pracowniczy Program Emerytalny
  
  • Taryfa pracownicza - pomniejszenie rachunków za energię elektryczną w limicie 3000 kWh rocznie
  
  • Dodatkowe świadczenia w ramach ZFŚS (m.in. zapomogi, pożyczki na preferencyjnych zasadach etc.)
  
  • Coroczne dofinansowanie do wypoczynku (również dla dzieci pracowników)
  
  • Dodatkowy dzień wolny z okazji Dnia Energetyka
  
  • Akcje wolontaryjne dla pracowników Grupy TAURON (m.in. Szlachetna Paczka, charytatywny Bieg Firmowy etc.)
  
  • Program Poleceń Pracowniczych z możliwością otrzymania nagrody finansowej za skuteczne polecenie
  
  • Dostęp do platformy e-learning (możliwość realizacji szkoleń w dowolnym miejscu i czasie)
• Dołącz do nas! #Zasilani nową energią

Źródło: Tauron/Praca