Kierownik / Kierowniczka Placówki
Miejsce pracy: Nisko
Twój zakres obowiązków
- kompleksowe zarządzanie placówką bankową,
- realizacja celów sprzedażowych,
- budowanie długofalowej współpracy i dobrych relacji z Klientami,
- dbałość o standardy obsługi klienta oraz kształtowanie pozytywnego wizerunku Banku,
- rozwój kompetencji podległych pracowników.
Nasze wymagania
- wykształcenie wyższe,
- minimum 3-letnie doświadczenie w sprzedaży produktów bankowych,
- znajomość obsługi komputera (MS Office),
- komunikatywność, umiejętność pracy w zespole oraz silnej motywacji do działania.
To oferujemy
- umowę o pracę,
- atrakcyjny system premiowy,
- pakiet szkoleń rozwijających kompetencje,
- pracę w przyjaznej atmosferze.
AR Finanse
Sieć franczyzowa VeloBanku zajmuje ważne miejsce w strategii Banku. Dzięki współpracy z Franczyzobiorcami wciąż rośnie liczba Klientów korzystających z produktów i usług Banku. Naszym celem jest dotarcie do osób w całym kraju, dlatego nieustannie pracujemy nad rozwojem sieci franczyzowej.
W dokumentach aplikacyjnych prosimy o umieszczenie stosownej zgody na przetwarzanie danych osobowych. Ma Pan / Pani możliwość odwołania udzielonej zgody w każdym czasie, ale wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania danych osobowych, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem. Podanie przez Pana / Panią danych osobowych oraz załączenie klauzuli jest dobrowolne, ale ich niepodanie uniemożliwi udział w rekrutacji.
Pana / Pani dane osobowe przetwarzane są:
– w zakresie danych osobowych wskazanych w art. 22 (1) kodeksu pracy w związku z udziałem w procesie rekrutacji w celu przeprowadzenia rekrutacji na podstawie obowiązujących przepisów Kodeksu pracy lub innych aktów prawnych, z których wynika konieczność wypełnienia przez Pracodawcę obowiązku nałożonego na niego przepisem prawa (art. 6 ust. 1 lit. c RODO),
– w zakresie nieobjętym wymienionymi wyżej przepisem, na podstawie zgody wyrażonej w zakresie dobrowolnie podanych przez Pana / Panią danych w związku z uczestnictwem w rekrutacji (art. 6 ust. 1 lit. a RODO). Odbiorcami Pana / Pani danych osobowych mogą być: podmioty świadczące usługi na rzecz Pracodawcy w zakresie: medycyny pracy oraz instytucje i inne podmioty upoważnione do odbioru danych osobowych na podstawie odpowiednich przepisów prawa.
Odbiorcami Pana / Pani danych osobowych mogą być:
– podmioty świadczące usługi na rzecz Pracodawcy w zakresie: medycyny pracy i placówki współpracujące.
Pana / Pani dane osobowe będą przetwarzane:
– do czasu zakończenia rekrutacji, w związku z którą aplikował Pan / Pani do pracy u Pracodawcy, jeśli nie wyraził Pan / Pani zgody na przetwarzanie danych na potrzeby dalszych rekrutacji,
– maks. do 3 lat od dnia złożenia aplikacji w przypadku gdy wyraził Pan / Pani zgodę na przetwarzanie danych w celach przyszłych rekrutacji.
Informujemy, że:
– przysługuje Panu / Pani prawo dostępu do swoich danych (art. 15 RODO), ich sprostowania (art. 16 RODO), usunięcia danych (art. 17 RODO), prawo ograniczenia przetwarzania danych (art. 18 RODO) oraz prawo do przenoszenia danych (art. 20 RODO),
– przysługuje Panu / Pani prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych,
– podanie przez Pana / Panią danych osobowych jest dobrowolne, ale ich niepodanie uniemożliwi udział w rekrutacji
