Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony

WYMAGANIA:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat), ekonomiczne
• Inne wymagania: a.Wymagania niezbędne:
  
  1. Wykształcenie wyższe;
  
  2. Co najmniej 4 lata stażu pracy lub co najmniej 3 lata wykonywania działalności gospodarczej o charakterze zgodnym z wymaganiami na danym stanowisku;
  
  3. Brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
  
  4. Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych;
  
  5. Stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wskazanym stanowisku;
  
  6. Nieposzlakowana opinia;
  
  7. Obywatelstwo polskie, z zastrzeżeniem art. 11 ust. 2 i 3 ustawy o pracownikach samorządowych.
  
  
  
  b.Wymagania dodatkowe:
  
  1. Znajomość przepisów z zakresu funkcjonowania administracji publicznej, w tym szczególnie funkcjonowania samorządu terytorialnego;
  
  2. Doświadczenie w zarządzaniu zespołem;
  
  3. Znajomość zadań realizowanych przez Biuro ds. Żywności;
  
  4. Znajomość zagadnień, przepisów oraz dokumentów strategicznych dotyczących rozwoju żywności tradycyjnej i regionalnej w szczególności znajomości ustawy z dnia 9 marca 2023 r. o rejestracji
  
  i ochronie nazw pochodzenia, oznaczeń geograficznych oraz gwarantowanych tradycyjnych specjalności produktów rolnych i środków spożywczych, win lub napojów spirytusowych oraz
  
  o produktach tradycyjnych oraz Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2024/1143
  
  z dnia 11 kwietnia 2024 r. w sprawie oznaczeń geograficznych w odniesieniu do wina, napojów spirytusowych i produktów rolnych oraz gwarantowanych tradycyjnych specjalności i określeń jakościowych stosowanych fakultatywnie w odniesieniu do produktów rolnych;
  
  5. Umiejętność organizacji pracy i orientacji na osiąganie rezultatów;
  
  6. Umiejętność pracy pod presją czasu i w sytuacjach stresowych;
  
  7. Umiejętność obsługi programów komputerowych (np. pakiet MS Office), stron internetowych, platform społecznościowych oraz urządzeń biurowych;
  
  8. Umiejętność pracy w zespole;
  
  9. Komunikatywność, systematyczność, samodzielność.
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

• Wynagrodzenie brutto: od 7 300 PLN
• Opis wynagrodzenia: przybliżony okres zatrudnienia od 15.02.2026 do 14.08.2026 (pierwsza umowa na czas określony,nie dłuższy nież 6 miesięcy z możliwością przedłużenia ( zastrzeżeniem wymogów wynikających z ustawy o pracownikach samorządowych w szczególności art 16 i 19),
  
  oferowane wynagrodzenie miesięczne składa się z: wynagrodzenia zasadniczego w wysokości 7 300,- zł brutto oraz dodatków: funkcyjnego w wysokości 900,- zł brutto i za wieloletnią pracę (dodatek nabywany po 5 latach pracy w wysokości wynoszącej 5% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego, dodatek ten wzrasta o 1% za każdy dalszy rok pracy aż do osiągnięcia 20% miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego, w zależności od udokumentowanego stażu pracy).
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Olsztyn - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach