96 649
15 734
Responsibilities : Zarządzanie podległymi zespołami: ustalanie priorytetów i harmonogramów projektów, monitorowanie postępów prac, zadaniowanie, mediacje sporów. Dbanie o dobrostan zespołu, wsparcie pracowników, motywowanie, rozwój kompetencji, przeprowadzanie rozmów naprawczych, rozmów awansowo-podwyżkowych Nadzór i zarządzanie realizacją zadań Dbanie o terminową realizację powierzonych zespołowi projektów zgodnie ze wspólnie opracowanym harmonogramem pracy Współpracy z innymi zespołami zaangażowanymi w projekt Udział w procesach rekrutacji oraz selekcji pracowników requirements-expected : Minimum 2 lata doświadczenia na stanowisku związanym z zarządzaniem zespołem/ projektem jako kierownik liniowy, menedżer, PM Umiejętności miękkie oraz interpersonalne pozwalające na skuteczne zarządzanie zespołem inżynierów Proaktywność – otwartość na wyszukiwanie i proponowanie rozwiązań, chęć pracy w zespole Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym swobodną komunikację Bardzo dobra samoorganizacja, zarządzanie czasem i priorytetami Rezyliencja, asertywność benefits : dofinansowanie zajęć sportowych dofinansowanie szkoleń i kursów spotkania integracyjne brak dress code’u kawa / herbata parking dla pracowników